淮北“就业E通”为招聘求职 开辟新通道

　　淮北“就业e通”使用以来，充分发挥了互联网在就业服务中的优化和集成作用，截至8月底，“就业e通”访问量23100多人次，城乡劳动者求职登记达4200多人，登记注册企业达965家，累计发布岗位信息16800多个，“就业e通”为企业网上招工680多人，整理研判用工形势分析数据82条。

　　首先，“海量式”的发布就业岗位信息。注册淮北“就业e通”的企业，每月都动态发布招工信息和岗位需求信息，信息量达3800个左右，如用工量大的市内华孚纺织、海聚公司、金龙电子、今一制衣等密集型用工企业，占70%；还有南京、苏州、杭州等外地企业在淮北招工，岗位信息占30%。

　　其次，“管家式”的就业跟随服务。一是“就业e通”提供短信提醒、网上提示等功能，实现了招聘单位与求职者在招聘和应聘的活动过程中选择、回复、通知、面试、录用等过程的全程记录和跟随服务。二是“就业e通”定期或不定期举办民营企业、残疾人就业、复转军人就业、家政服务等专场招聘会。三是通过网下对信息整理，进行深度加工和分类，开发引导性服务产品，如求职e图,为求职者提供就近就地就业等引导性服务。四是将智能化服务系统向基层推进，在17个乡镇社区安装了“就业e通”求职终端，淮北市部分社区(村)居民在家门口就可以享受便捷的就业服务。

　　第三，“互动式”的及时政策咨询。淮北“就业e通”开发了“淮北就业微信订阅号”，实现互动式查询“岗位信息”“政策法规”“办事指南”等功能，提供便利的信息查询服务，主要以政策信息、政策解读信息、招聘信息、培训信息、创业信息、维权信息和业务经办信息等服务类信息为主，淮北“就业e通”全方位为淮北市民提供网上就业指导。

　　第四，实现网上服务、网下支持。一是配合网上就业服务平台提供工作支持，保障信息及时、准确、真实。企业免费在网上注册、发布招聘信息、查找求职人才，实现零成本高效率。二是提供配套的人本服务。网上有困难，网下有帮助。针对多次应聘不成功者，提供网下职业指导和就业援助；针对多次招聘不成功的或招得到人留不住人的企业，提供招聘用人方面的指导和帮助。

　　淮北“就业e通”开通运用，不仅给用工企业和求职者带来更加便捷服务，也推动了淮北更高质量的就业。就业e通“海量式”的发布就业岗位信息、“互动式”的及时政策咨询、“管家式”的就业跟踪服务和“一条龙”式就业服务，满足了用工企业和求职者的需求。(淮北新闻网)