阜阳师范学院448名大学生报考“村官”

2015年大学生村官网上报名和资格初审工作于日前结束，截至5月15日18：00，阜阳师范学院共有448名学生网上报名，其中应届毕业生289名，历届毕业生159名；初审合格279名，其中应届毕业生206名，历届毕业生73名，初审合格学生党员比例占61.65%。

大学生村官选聘工作自4月开始，至8月中旬结束，历经宣传发动、报名和资格初审、分类遴选、体检、确定聘用对象、培训上岗等具体步骤。今年，该校大学生村官选聘工作呈现以下特点：

学校重视，行动迅速，责任到人

2015年大学生村官选聘工作伊始，该校安排组织部、招生就业处负责人参加全省大学生村官选聘动员会议，并迅速成立大学生村官选聘工作领导小组，该校党委书记亲自担任组长、分管校领导和纪委书记担任副组长、各学院及相关职能部门负责人为成员，负责组织领导大学生村官选聘工作。

该校和招生就业处分别召开学生工作会议、各学院就业指导员工作例会，专题部署2015年度大学生村官选聘工作；发放《关于做好2015年大学生村官选聘工作的通知》，开展年度村官选聘工作；设立选聘工作办公室，安排专人负责选聘工作日常事务。

多措并举，宣传得力，引导到位

该校除了通过校园网、校园广播、校园宣传栏、电子显示屏、职能部门网页、QQ群等传统渠进行宣传之外，还充分利用就业指导员工作例会、选聘工作主题班会、专用展板、微信等新方式方法进行深入宣传、发动引导，同时将《大学生村官政策解读》发放到每个毕业生宿舍、《选聘公告》张贴到教学楼前和人员密集处，让大学生“村官”选聘数量、方式、条件、政策待遇、选聘步骤等信息覆盖到每位毕业生。

该校两次组织学生参加安徽省和阜阳市大学生村官先进事迹报告会，让学生深入了解村官的成长历程与工作感悟，直面基层生活，激发广大毕业生把青春梦融入了乡村梦、中国梦，投身农村就业创业，建设社会主义新农村的热情。

此外，为了进一步鼓励和引导毕业生面向基层就业，该校坚持往年做法，对2015年所有参加大学生村官选聘笔试的应届考生补贴笔试考试费用。

精心组织，答疑及时，初审规范

该校选聘工作办公室制订了详细的工作方案，细化工作分工，责任到人；针对村官选聘常见的问题，编写、发布了《2015年大学生村官选聘常见问题与解答》，解决学生的疑惑；资格初审时，按照程序和要求进行，并对报名不符合条件的学生一次性告知其原因，做到高效、明确。5月5日以来，该校选聘办和各学院日接待毕业生来电、来校、电邮等方式咨询村官选聘事宜达60余人次。

据悉，大学生村官选聘笔试时间为5月30日上午8:30—11:00，全省统一组织笔试，科目为《行政职业能力测试》和《申论》，两部分内容合并为一张试卷，满分为150分。笔试后，分省辖市按1:1.5的比例，按性别从高分到低分确定面试入围人选。（宋陶鹏　特约通讯员：高晓颖）