安徽省弘扬劳模精神劳动精神 推动经济社会发展

　　劳动最光荣，劳动最崇高。我省广大劳动群众积极投身美好安徽建设火热实践，大力弘扬劳模精神、劳动精神，用创业热情、创新活力、劳动创造，为推动经济社会持续健康发展作出新贡献。

　　 激发创新创业活力“加速器”

　　余志民是中煤矿建集团机电安装工程公司钳工，去年被评为“安徽省十大能工巧匠”。工人出身的余志民刻苦钻研，练就了一身绝活，从一名普通工人成长为高级技师，先后发明了“冲床钻孔”“锚杆截头”等多项工艺，提高了生产效益，节约了生产施工成本。

　　我省开展“十大能工巧匠”“十大带徒名师”和“十大职工优秀技术创新成果”评选表彰活动，评选出50个省级劳模创新工作室，并带动建立各级各类劳模创新工作室932个，职工群众性创新创业活动蓬勃开展。

　　在芜湖第六届职工技能竞赛钳工技能大赛中，安徽鲁班集团神牛机械公司曹亿祥沉着应战，获得好成绩。 “技能比武活动不仅为我们搭建了一个展示本领的平台，更为我们提供了相互学习、交流和提高的舞台。 ”曹亿祥说。

　　搭建技能比武平台，激发职工创新创业活力。各级工会在合芜蚌自主创新综合试验区、煤炭行业和京福铁路等重点区域、重点行业及重点工程中开展各种主题劳动竞赛，广泛组织岗位练兵、师徒帮教、技术交流等技能提升活动，形成“练兵、培训、比武、晋级”四位一体模式。

　　开展技能培训班、师带徒、技能比武、合理化建议等活动，引导广大职工主动学习新知识、掌握技能、增长本领，培养造就一批知识型、技术型、创新型的高素质职工队伍。

　　农民工入会和服务“双提升”

　　“我们采取书面签名入会，电话、邮件、QQ群、微信登记入会等多种方式，创新开展形式多样的入会方式，把农民工领进工会的大门。 ”宿州经开区东大木业工会主席张敏说。宿州工会优化农民工入会载体，创新入会形式，让农民工入会的“心动”变成实实在在的“行动”。

　　去年，我省在全国率先启动实施“农民工入会集中行动”，全年组织64场入会集中仪式。截至去年底，全省共有农民工工会会员401.7万人，其中当年新增129.4万人，与前年同期相比增长47.6%。

　　“加入工会真好！我家女儿今年考上了大学，没有想到公司工会还送来了两千元的助学金，工会的好处是实打实的。 ”在中建四局六公司合肥天珑广场的建筑工地上，来自阜阳的农民工吴龙开心地说。 “以农民工现实需求为导向，围绕农民工最关心最直接最现实的利益问题、最困难最操心最忧虑的实际问题，增强广大农民工入会的内生动力。 ”省总工会相关负责人介绍说。各级工会组织协助政府有关部门为18.56万名农民工追讨欠薪20.29亿元。工会把农民工服务难、维权难问题解决好，是各级工会做好农民工入会和服务工作的“法宝”。

　　工会组织是农民工的“家园”。生活有了困难，工作遇到难题，他们都能从这里获得及时的帮助和安慰。

　　帮扶困难职工的“娘家人”

　　我省在全国率先为1674名80岁以上的省部级劳模发放105.7万元的高龄补贴，为3951名省部级以上劳模发放“三金”2954.2万元，组织1280名各级劳模、先进开展疗休养，把党委政府和工会组织的关怀送到了劳模心中。

　　“煤炭钢铁企业职工、困难农民工等群体，是去年工会组织帮扶的重点，在帮扶资金上给予倾斜，在政策上给予支持。 ”省总工会相关负责人说。全省工会共筹集发放“两节”送温暖资金1.61亿元，走访慰问困难企业7066家，救助困难家庭19.89万户；2813万元“金秋助学”资金，资助1.24万名困难职工和农民工子女入学。省总工会组织实施淮南、淮北煤矿企业职工技能培训促就业和技能提升培训项目，安排100万元专项经费用于项目实施，两市总工会按照1∶1比例进行资金配套。

　　“全省工会就业援助月”启动仪式上，152家企业进场招聘，提供近1.3万个就业岗位，有近万名求职者入场，3800人达成就业意向。工会组织将送温暖工作与就业援助相结合，搭建就业创业平台，促进农民工就近就地就业。

　　加强困难职工技能培训，帮助困难职工再就业，去年各级工会组织职工参加各类培训12.81万人次，组织专场招聘会532场次，帮助6.99万名职工成功就业。