亳州警方以“4+1”岗位争先激发队伍活力

“4+1”岗位争先活动开展以来，亳州市公安局精心组织，周密部署，通过开展争创活动，培育树立了一批群众认可、民警信服的先进典型，充分发挥先进典型示范带动，在警营中营造了比、学、赶、帮、超的浓厚氛围，激发了广大民警的内在活力，有力的提升全市公安工作和队伍建设整体水平。

重过程、重平时，调动民警工作积极性。“‘4+1’岗位争先活动”要重过程、重平时，在坚持上狠下功夫，使每名民警从日常工作做起，从小事小节做起，真正达到提高工作水平的目的。”活动之初，亳州市委常委、市委政法委书记、市公安局局长刘海石便提出要求。活动中，全市各级公安机关细化量化评选条件，每月定期评选“两星一兵”，在基层单位和广大民警中树立荣誉重在平时积累、重在一贯表现的争创意识，有力激发了广大民警的内在活力，确保活动取得扎实成效。

下好一颗子，盘活一盘棋。活动中，全市公安机关将用好典型、发挥典型辐射带动作用，作为盘活全市公安队伍建设一项要抓手，推进“4+1”岗位争先活动的一个重要环节，有力的激发全警的工作激情和创造活力。2月5日上午，市局举行全市公安机关“忠诚履职爱岗奉献”先进事迹报告会。全市公安机关“4+1”岗位争先活动涌现出的6名先进典型，从多个角度声情并茂讲述了自己或所在集体的感人事迹，集中展现了广大公安民警扎根基层、忠诚履职、爱岗敬业、无私奉献的高贵品质。　　

      激发内在动力，助推公安工作。“4+1”岗位争先活动只有与公安工作密切结合，才能开花结果。今年以来，亳州市公安机关坚持把“4+1”岗位争先活动与公安工作紧密结合，统筹兼顾，用活动激发出队伍爱岗敬业、干事创业的内在动力，助推亳州公安工作再上新台阶。今年以来，全市广大民警奋力拼搏，圆满完成国庆安保、“9.3”安保、药博会安保等系列重要安保任务。紧紧围绕影响群众安全感的违法犯罪活动，相继开展了“守护平安” 系列严打专项行动、“打盗抢、促防范”等专项斗争，突出打击重点、打击实效，确保了全市社会治安形势稳定。