凤阳县黄湾乡“五强化”全面加强党员队伍建设

　　安徽新闻网(www.ahnews.org)讯：近年来，凤阳县黄湾乡坚持强化培训、强化审批、强化教育、强化规范、强化问责“五强化”工作法，严把发展党员“入口关”，不断提高发展党员质量，切实改善党员队伍结构，乡村党员队伍建设得到全面加强。

　　为提高乡村党务干部做好发展党员工作的能力和水平，黄湾乡党委从强化培训入手，坚持每年4次分层次举办培训班，对各村党支部书记和党建员进行重点培训，对村支部委员进行专题培训。通过原原本本学习党的文件、政策、对照党务工作细则深入学习，吃透精神，按照党章要求逐一对照检查。今年以来，全乡党组织举办培训班12场次，培训党组织书记、党务工作者80多人次。

　　在敞开大门、控制总量、提高质量方面，黄湾乡严格按计划发展党员，强化审批流程。每年年底，由乡党委结合各村党支部实际，安排下年度发展党员计划。同时要求重视在青年、妇女、知识分子、非公组织和社会组织中发展党员。

　　为提升入党积极分子素质，黄湾乡将教育培养贯穿发展党员全过程，实行定向培养联系制度，确定专人做好入党积极分子的培养教育工作;建立定期联系制度，对外出务工经商的入党积极分子，通过电话、微信群、QQ群掌握思想和工作动态，落实跟踪教育和培养考察措施;让他们感受到组织的关怀和温暖，进一步提高入党积极分子积极加入党组织的积极性。

　　在发展党员各环节工作中，黄湾乡不断规范程序步骤，切实做到步骤不减、程序不少、环节不缺。该乡对各村、各部门、各单位年度发展党员的数量、结构和工作重点、措施进行审核;乡组织部办对基层党组织发展党员的工作程序、培养教育和政审情况进行预审;各村各单位新发展党员在乡党委(备案)审核。将发展党员工作纳入乡村书记抓党建述职评议考核。各基层党组织每半年向乡党委汇报一次发展党员计划执行情况、数量、调控和问题整改情况，实行定期专项报告制度。

　　此外，该乡坚持把发展党员工作作为季度基层党建督查点评的重要内容，强化责任追究、层层传导压力，2016年以来全方位及时规范发展党员程序，做到资料齐全无差错，并且每季度对各支部党建方面的各项工作进行重点督查，对存在问题和不足，面对面、点对点进行点评并对主要负责人实行责任追究，真正达到“问题看得见，整改有措施，达标有样板”的目的和效果。