铜官区市场监管局多措并举强化干部教育培训

　　安徽新闻网讯　为进一步促进监管执法人员综合素养，促进全局执法整体水平提升，打造高素质专业化执法队伍，铜官区市场监管局多措并举不断加强干部教育培训工作。
　　一是拓宽培训领域。立足监管职责，围绕各个业务领域，将重点放在打基础，立标准，从加强执法人员“基本功”入手，扎实提升监管干部综合能力。根据日常监管需求，设置市场监管、执法办案、登记注册、消费维权、市场创建和内务综合管理等岗位，加强针对性业务培训。同时，为干部职工建立“精神图书馆”，注重培养干部政治理论素养。
　　二是丰富培训方式。每年春节过后正式上班的第一周即启动当年度的“春训”工作，系统对全局干部进行培训教育；利用干部在线教育等平台的优质学习资源，倡导自主学习、终身学习，补齐知识短板；积极组织人员参加省市主管部门组织的专项培训，同时邀请相关业务专家集中授课，面对面答疑解惑，保证培训不走过场，起到实效。今年以来，全局共开展各类培训8次，培训314人次。
　　三是严格考核评估。为了检验培训成效，在全局开展“岗位大练兵”活动，由各业务科室负责人出题，内容涉及综合知识和岗位专业知识。目前已建立包括单选、多选、判断、案例分析、简答等题型的综合题库，拟于6月份举行全局第一次岗位大练兵考试，考试结果将作为年度评优评先的依据之一。（ 曹洪）