滁州市供销社认真做好文明创建工作

2015年，滁州市供销社深入贯彻落实党的十八大和十八届四中、五中全会精神，切实加强社会主义核心价值观体系构筑，高度重视机关精神文明建设工作，机关的文明环境和干部群众的文明素质得到了进一步的提升。 一、弘扬时代新风，深入开展思想道德学习。 市社2015年制定了年度道德讲堂活动安排表，举办了6次活动，重点做到身边人讲身边事。市社充分利用官方微博和微信平台，积极宣传机关及滁州市精神文明建设的最新动态。 二、领导高度重视，强力推动文明创建工作。 市社办公会议定期举行精神文明创建工作专题会议，做好创建活动的安排部署，对前一阶段的创建工作存在的问题和不足进行调整和完善。市社结合开展“弘扬沈浩精神，打造四型机关”主题实践活动和“三严三实”专题教育活动统筹抓好精神文明建设，做到“工作全面推动，创建时时联动”，时刻不忘创建工作的重要性和持续性 。三、丰富活动内容，扎实开展机关文化建设。 市社机关认真抓好机关集中学习和网上干部教育在线学习，每月干部考核中都将学习情况纳入考核范围取得好的成绩。市社积极组织机关党员干部走上街头，打扫卫生，参加社区活动，参加上级组织的各类业务培训，全方位打造全员学习、终身学习、自觉学习的良好氛围。 四、积极支持工会的发展，发挥工会的救助帮困作用。 今年共对下属公司十五名职工困难救助慰问。市社领导带领科室人员到企业对22名军转干部进行慰问，发放慰问金25200元。 五、强化社会治安综合治理，认真开展普法宣传教育。 市社开展“六五”普法教育和宪法宣传日活动。重点围绕宪法、《专业合作社法》等与供销社发展密切相关的法律法规开展系统性学习。 六、维护良好环境，展现供销社会形象。 开展“滁州好人”活动，推荐20名表现优秀的职工参加市里的“好人评选”活动。我社退休职工王长华获得“滁州好人”表彰。市供销社由于工作成绩优异，连续两年获省社综合评比一等奖，在市里获得绩效考核一等奖。（方永远、谢雅玮）