八公山区法院：创新驱动 打造党建工作新亮点

　　安徽法院网讯    近年来，淮南市八公山法院紧紧围绕“让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”目标，以加强基层党组织建设为抓手，与时俱进，开拓创新，不断深化法院改革，大力加强队伍思想政治建设，夯实法院组织基础，党建工作扎实开展稳步推进，取得较好的工作成绩，形成党建、审判工作齐抓共赢的良好局面。

　　教育引导，夯实学习基础注重融会贯通。开展“争创学习型党组织、争当学习型党员”读书活动和“讲正气、树形象、比业务”主题活动，切实提高党员干部政治、业务素质。充分发挥先进典型示范引领作用，注重用身边人、身边事，来教育、引导、激励干警，培育积极向上、干事创业的健康“土壤”，在全院营造崇尚先进、学习先进的“集群效应”，掀起“学先进、追典型、当标兵”的热潮。开展“读学悟”学习交流活动，引导干警切实做到学而信、学而用、学而行，不断夯实学习教育的基础。

　　立足党建，加强队伍建设提升司法能力。坚持政治与业务双管齐下，将思想政治工作纳入年度工作目标任务，层层签订目标管理责任书，增强了中层干部“一岗双责”的意识，形成以政工部门、机关党支部为龙头，各部门齐抓共管的政治思想工作网络，实现党政之间职责与思想、工作与目标、制度与作风的分合相间，形成风正气顺、干事创业的良好局面。队伍状态从原来的萎靡不振、松松垮垮到现在的敢于担当、锐意进取。摘掉了审判质效一直落后的帽子，队伍精神面貌焕然一新，向心力明显提高。

　　致力创新，丰富学习方式增强党建活力。针对审判一线党员开庭忙、退休党员教育管理难等问题，该院利用微党课的形式，在党建微信群和QQ群予以推送，使党员随时随地能看能学能交流，方便党员随时随地学习。将学习教育与法院文化建设、精神文明建设、宣传思想工作结合起来，以道德讲堂为载体，深入挖掘法院特色文化，干警自编自演反映庭审的《三句半》和反映调解过程的小品，引起广大干警的共鸣；自弹自唱红色歌曲，将革命先烈的奋斗精神继续传承。用大家喜闻乐见的方式，把培育和弘扬社会主义核心价值观融入其中，在寓教于乐中潜移默化的影响青年干警。

　　围绕中心，筑牢创争意识提升审判质效。严格落实“基础在学、关键在做”的要求，将“两学一做”与审判工作实际紧密结合，通过学习教育培养和打造政治过硬、业务精通的合格法官队伍。面对案件量上升，审判力量不足的困难，院党组积极应对，要求党员干部带头办案，充分发挥党员模范带头作用。并采取有力措施，每月对各业务庭及审判人员的收结案、发回改判、涉诉信访等情况进行公示。对审判质量、效率、效果进行量化打分，记入干警业绩档案，促使大家比成绩、比质量、比效率、比技能。对工作优秀的干警在学习研修、任职交流、岗位培训等方面优先考虑，在立功受奖、晋职晋级、评优评先等方面优先推荐，形成立体化的激励体系。