合肥城管离职报告 大学生城管离职率超两成

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　　2009年2月，一则合肥市城管局招聘大学生城管队员的公告出现在省城各媒体，引起舆论广泛关注。经层层筛选，当年7月上旬，100名大学毕业生从三千多人的笔试大军中脱颖而出，正式上岗履职，其中包括11名硕士。
　　
　　随着几次招录，合肥市目前在编在岗的城管人数有800人左右，其中大学毕业人员约占四分之一，这个比例之高在全国亦不多见。到今年7月，首批大学生城管上岗整整五年，当年的100人中已有22人离职。大学生城管为什么走？城市又该如何给他们留下来的理由？
　　
　　记者从合肥市城管部门了解到，从2009年7月上岗至今，首批大学生城管队员中，已有22人离职。之后招录的两批也陆续有人离开。对比其他事业单位公职人员，这一离职率显得相当之高。从挤进城管大门到转身离开，是什么原因促使他们下定决心？

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