三名科班出身的80后创办合肥男幼师最多的幼儿园（图）
办公室内只有一名女老师。
午饭时，孙洪飞为小朋友盛饭。
孩子们特别喜欢钟诚。
2001年，我省开始尝试面向全省招收45名男幼儿教师，学制五年，大专学历。喜欢孩子，看好就业前景的娄勰、钟诚、孙洪飞三位“80后”就是首批招收的男幼师。这些年来，原来学学前教育专业的大部分同学改投了其他行业，他们三人也不例外。不过，8年后三人再次相聚合肥，组成合肥版《中国合伙人》,在今年9月创办了一个幼儿园，干起了老本行。
三名男幼师聚集开办起合肥男幼师最多的幼儿园
今年9月1日，娄勰、钟诚、孙洪飞三位“80后”，合伙投资200多万元的幼儿园开园了。正因为三人都是安徽省首批“学前教育”专业科班出身的专业幼师，所以他们的幼儿园成了合肥男幼师最多的幼儿园。
1986年出生的娄勰是总负责人，喜欢教学的钟诚负责教研教学，有多年主班教师、保教主任经验的孙洪飞负责后勤工作。遇到问题或者意见分歧，三人往往会开会讨论，最后举手表决，少数服从多数。尽管三人是老板，但学校的管理制度并不会对他们格外开恩。钟诚自曝说：“因为迟到，这个月都被罚了1000多元。”公是公，私是私，上班时大家是同事，下班后就是兄弟。
“如果生源有150名，也要两年之后才能收回成本。”娄勰介绍，由于今年招生启动较迟，目前园里只有21名孩子。教职工配备却不少，包括三人在内，共有15人。作为合肥男幼师最多的幼儿园，据说不少家长慕名而来，中途特意把孩子转到这个园的。
说起当初选择男幼师这个专业，娄勰直言，当时幼师都是女生的天下，男幼师几乎没有，随着幼儿园对男幼师的需求增加，前景十分看好。不过，刚工作的他们工资并不高。2006年，他在北京一家公办幼儿园的工资也就1200元，孙洪飞在合肥的工资是800元一个月。
工资低，同学们换工作的很多。娄勰曾经在房产公司干过，钟诚去当了一段时间的小学老师，孙洪飞离职后从事过一段时间的跆拳道培训。不管从事何种工作，三兄弟依旧是三天一小聚五天一大聚，依旧最喜欢和孩子们在一起，不管他们怎么哭闹不听话。
男幼师上课不教1+1=2
如今，很多幼儿园都开始招聘男幼师，目的不外乎消除家长担心的幼儿园“阴盛阳衰”，孩子会缺少阳刚之气。作为拥有三名男幼师的幼儿园，每天他们要求早操必须要有一名男老师带队做。“男老师的动作幅度更大，精气神也比较旺，有一种阳刚之气。”
平日上课，他们也不会直接给孩子们上“1+1=2”的文化课，而是在游戏和实践中，带着孩子们去了解大自然和这个社会。“每周的科学实验课，会告诉孩子鸡蛋放在水里怎样才能浮起来？只是让他们看看这个美妙的世界，了解自然现象，并不是现在就要求他们懂得其中的原理。”娄勰说，以游戏实验为主，着重培养孩子们的动手能力，文本教学几乎没有，下一步他们还将引进机器人教学，教会孩子们认识各种社会角色而非女幼师们经常提及的童话人物。
在家长们看来，男幼师的教学思维和女幼师的确有所不同，幼儿园里有男老师对孩子来说是好事。不过也有家长并不这么认为，他们会认为男老师没有女老师心细，而且上大班的女孩都五六岁了，还由男老师帮忙提裤子是件尴尬的事。
“在北京，家长对男老师很认可，男幼师的优势很多，相信在合肥家长们也会越来越认可的。”关于未来，三位合伙人很看好。 (合肥在线——江淮晨报)