宿州中院六项措施加大涉农民工工资案件执行力度

　　安徽法院网讯  为维护农民工的合法权益，确保农民工及时、足额取得劳动报酬，宿州市中级人民法院采取六项措施，加大对拖欠农民工工资案件的执行力度。

　　一是实施“五定一包”，明确责任分工。成立专项工作小组，制定工作方案，对所有拖欠农民工工资案件进行梳理排查，登记造册，建立工作台帐，采取定承办人员，定督办领导，定执行措施，定执行期限，定工作目标，重点案件领导包案的“五定一包”原则，明确案件审理责任和分工。

　　二是积极查找线索，确保工作实效。充分发挥工作联席会议等联动机制作用，借助银行、国土、车管所等协助部门的资源优势，应用“点对点”网络查控系统，主动查找拖欠人存款、房产、车辆等财产；积极调查拖欠人是否有到期债权、股权等无形财产，是否存在追加拖欠人等情形，有效维护农民工合法权益。

　　三是倡导调解和解，维护社会稳定。努力寻找当事双方利益的平衡点，调动各方力量，积极促成双方和解并当场履行；对难以一次性清偿债务的被执行人，在法官的调解下制定分期还款计划并先行给付部分欠款，缓解农民工的燃眉之急；对确实没有履行能力或者暂时没有查控到财产的案件，及时做好对困难农民工的救助工作，最大限度维护社会稳定，减少社会矛盾。

　　四是加大惩处力度，树立司法权威。对有能力履行而拒不履行的当事人，经查证属实，依法按照相关程序，充分运用罚款、拘留、公布失信名单、限制高消费、限制出境、追究刑事责任等措施，促使当事人主动履行还款义务，树立司法权威。

　　五是主动沟通联络，争取各方支持。主动向市委、市人大专题汇报案件审理情况，听取人大代表、政协委员及社会各界的意见建议，争取党委、人大、政府、政协和社会各界的支持，依靠党委“总揽全局、协调各方”的优势，采取政府垫付资金或者一揽子兜底的方法及时解决案件审理中遇到的相关难题。

　　六是加强法制宣传，提升法律意识。充分利用网络、电视、报纸、微博、微信等各类媒体，积极开展法律进机关、进乡村、进社区、进企业等法律“六进”活动，加大对相关法律法规宣传力度，并突出宣传人民法院审理此类案件的实际成果和典型案例，提升社会公众自觉遵守法律法规、诚实守信和主动维权意识。