阜阳市供销社做到“五明确” 切实加强信息宣传和信息公开工作

为进一步明确任务、落实职责，全面提升信息宣传和信息公开工作水平，市供销社制定下发《市供销社加强信息宣传和信息公开工作方案》，明确五项具体措施。

一是 明确人员职责。由市社信息办负总责，各科室信息员对照政务信息报送要点及时将业务工作抽取重点、抓住亮点撰写信息予以发布； 二是 明确栏目分工。将市供销社门户网站政务信息、专题栏目和科室信息按照科室职能分工到科室和信息员； 三是 明确审核流程。针对信息的重要性和报送途径不同，明确稿件筛选、撰写、审核和签批的流程。要求所有发布到市社网站的稿件、各科室印发的业务文件等，凡不涉及机密的，在市政府信息公开网予以公开并填写信息公开审查表； 四是 明确任务目标。针对不同的信息报送渠道，明确每名信息员的年度和月度报送任务量和信息采用量。规定全年在市政府门户网站“阜阳要闻”和“部门动态”报送量不低于50条，采用量不低于24条；在省社网站信息报送量不低于150条；在市政府信息公开网报送信息数不低于240条；各科室信息员每月撰写各类信息不低于3条，每月各分工栏目报送量不低于2条； 五是 明确奖惩措施。建立信息工作督查制度，抽专人负责对信息报送情况进行监督，按时统计汇总并及时预警。将信息宣传工作纳入年度评先评优考核范畴，对按要求完成年度上报任务的信息员，在机关全体会议上通报表彰，对工作主动性不强、完不成最低任务数的信息员，在机关全体会议上进行通报批评。