东至县东流镇坚持“四个强化”狠抓森林防火

东至县东流镇高度重视森林资源生态安全，每年防火期内都把森林防火工作列为全镇安全发展的头等大事来抓。在宣传教育上动脑筋，在工作措施上做文章，在强化保障上下狠心，在落地落细上花气力。近年来全镇未发生一起森林火灾，无一起违规野外用火。

强化宣传教育，增强全民森防意识。 每年进入森林防火期，该镇森防办制作宣传标语、发放宣传单、出动宣传车，对森林防火工作进行大力宣传。对重点地段、重要路口设立防火警示牌，并在206国道醒目处制作大型户外宣传牌，宣传森林防火工作。安排村级防火员深入林区农户，发放森林防火明白纸，携带小喇叭、佩戴红袖章在林区进行宣传巡逻。同时，从娃娃抓起，加强在校学生森林防火知识教育，开展“小手拉大手”活动，在重点防火期间，各中小学每月上一堂森林防火课，每周出一期防火知识专栏。通过宣传，全民森林防火的思想自觉和行动自觉普遍增强。

强化责任落实，堵塞森防漏洞。 该镇全面落实森林防火行政首长负责制和部门分工责任制，严格执行“三级联保”责任制，严格执行24小时值班和领导带班制度。对村两委干部和村级防火员明确分工；对出入林区路口、坟墓集中点等重点区域严看死守；对痴呆等智障人群落实监护人和责任人，严格看管，严防人为火情发生；对野外用火疏堵并重，非生产性用火及时制止，造林炼山生产性用火严格执行用火审批制度，并落实防范措施，经批准后方可用火。同时将森林防火工作列入村级目标综合考评，加大分值权重。

强化工作保障，加大森防投入。 为有效预防森林火灾，切实加强森林防火队伍建设，该镇及时出台《东流镇村级森林防火员聘任及考核办法》，根据各村有林山场面积，给予每村每月600-900元的补助，有效地解决了森林防火工作有钱办事、有人办事、有人管事的问题。各村根据实际需要，聘请2—3名有责任心、身体健康、热爱林业的防火员，签订劳务协议，明确管辖范围、工作职责。防火期内要求防火员服从调度、听从安排，平时佩戴红袖章、携带小喇叭在林区不间断巡查，并记录好每天工作日志，发现野外用火及时制止，对不听劝阻的，及时向村委会和镇森防办报告。镇森防办对各村森林防火工作落实及防火员在岗情况进行明察暗访，结果作为对各村防火经费补助和年终考核的依据。同时，镇政府成立专业森林防火应急小分队，配备必要的防火器材和设备，为全镇森林防火工作提供有力保障。

强化工作督查，务求森防实效。 进入防火期后，该镇森防办不间断地对各村的防火落实情况进行督查。特别是针对持续高温干旱、火险等级攀升的时段和每年冬至、春节、清明重点时节，镇森防办每天对各村领导带班、值班和村级防火员在岗情况进行巡查，发现问题及时通报，督查结果与村级防火经费挂钩。对因责任制不落实，甚至失职、渎职产生重大火灾隐患的依纪依规追究有关负责人和当事人的责任。

（ 来源：东至县东流镇信息站  作者：周祥平 ）