颍东区口孜镇多举措加强干部效能建设

      今年以来，颍东区口孜镇不断创新思路和举措，通过明晰岗位职责、公开干部去向，全方位拓展群众参与渠道，使党员干部亮绩更加直观，比绩更加简便，评绩更加科学，核绩更加准确，有效提升了工作效能和业绩。

      一是明晰岗位职责。口孜镇将全体机关工作人员的照片、姓名、电话号码、岗位职责等具体信息制成公示牌贴在各办公室门上，方便群众办事、明晰岗位责任、提高办事效率。

      二是公开干部去向。设置机关人员去向告知牌。外出人员需在告知牌上写明去向和日期，接受群众咨询和监督。干部去向透明使工作人员上岗状况一目了然，既增强了纪律性，还有效杜绝了办事找不到人的现象。

      三是严格督查制度。对于办公室日常工作，将采取不定期抽查，对于需要长期完成的工作，检查组将定期组织检查，督促进度，依据完成情况进行打分。将明察暗访、定期检查的结果及时公布，曝光庸、懒、散现象，让干部“亮相”成为发现问题、分析问题、解决问题的有效平台。对工作不力、进度缓慢、效果不明显的，将约谈分管领导，要求说明原因和下一步完成的时限，确保重点工作又好又快推进。

（ 来源：颍东区口孜镇党政办  作者：宁允 ）