2015年专业人员社会招聘
根据 合肥 市 轨道交通 1、2号线建设及运营需要，现面向社会公开 招聘 轨道交通 相关专业技术人员。有关事项公告如下：
一、应聘条件
1、遵纪守法，品行端正，身体健康。
2、具有岗位所需的任职资格和相关条件。
3、在轨道交通建设、运营及管理方面有丰富经验和突出业绩者，岗位需求条件可适当放宽。
二、 招聘 程序
（一）报名
1、报名时间：自公告发布之日起接受报名，招满即止。
2、报名方式：下载《应聘人员登记表》（ 应聘人员登记表.doc ），并通过电子邮件方式发送至 [email protected] 。
３、报名要求：每名应聘人员限报一个岗位。请在邮件标题及应聘报名表文件名上，标注应聘职位编号、岗位名称及本人姓名（格式为：职位编号-应聘岗位-姓名）。
（二）资格审查
1、报名时进行资格初审，审核通过者进入考核环节。
2、考核时现场进行资格复审，所需材料：《应聘人员登记表》、本人有效身份证、学历学位证书、职称证书、职业资格证书、特种作业人员资格证书，相关工作经历及业绩证明。以上证明材料均需提供原件审验，并附复印件一份。
3、应聘人员须对提交全部材料的真实性负责；公司将对应聘材料保密，不再退回。
4、资格审查工作贯穿招聘工作全过程，凡发现应聘人员与公告岗位要求条件不符或弄虚作假的，取消其应聘及录用资格。
（三）考核
由公司根据报名情况和岗位需求分批组织考核选拔。考核形式根据专业岗位及报名人数确定，包括但不限于笔试、面试等。具体时间及地点等事项另行通知。
（四）体检
通过考核环节的人员，由公司统一组织体检。体检参照国家公务员招录的有关标准和要求进行。
（五）录用
1、经资格审查、考核通过及体检合格人员，办理录用手续，签订劳动合同。
2、一经录用，公司将提供具有竞争力的薪酬待遇，以及良好的工作平台和广阔的发展空间。
三、联系方式
咨询电话：0551-62309091，62309032。
合肥 城市轨道交通有限公司
2015年6月1日
附表一： 招聘岗位及要求（运营类）.doc