合肥建立预防接种实训基地 提升预防接种安全能力

　　“此次培训针对性强，每一个课时专题都是为我们预防接种工作人员‘量身定做’的，夯实了自己多年未实施的心肺复苏、氧气吸入等急诊急救技术。其中最大收获就是跟随带教老师何芳香，从零基础开始，学习并掌握了疫苗接种技术。”9月18日，在合肥市“预防接种能力提升工程”第一批学员结业仪式上，来自肥西县上派镇中心卫生院预防接种门诊的汪海说。

　　记者在现场了解到，自7月6日开始，这批来自全市36家预防接种单位的38名预防接种人员已经接受了为期3周的全脱产培训。与以往传统的培训模式不同，他们此次的培训在前期理论授课的基础上增加了技能操作培训。完成理论培训课程的学员，分期进入两个市级预防接种实训基地——蜀山区南岗卫生院和瑶海区铜陵路社区卫生服务中心进行实践技能操作培训。

　　在预防接种实训基地接受“特殊”的培训揭开了合肥市“预防接种安全能力提升工程”的序幕。据悉，为落实以人民为中心的健康发展理念，更好地贯彻《中华人民共和国疫苗管理法》，解决好当前合肥市预防接种工作能力不足、发展不均衡的问题，合肥市疾控中心决定建立预防接种实践技能培训基地，开展“预防接种安全能力提升工程”，将预防接种安全环节与“6S”精益管理工作相结合，全面提升基层一线预防接种人员的工作水平，规范管理工作程序，完善预防接种相关制度建设，为全市人民提供安全、优质、规范的预防接种服务。

　　 两年建立2个市级实训基地、10个县(区)级实训基地

　　“预防接种安全能力提升工程”如何实施？据介绍，其主要内容就是通过两年时间建立2个市级实训基地，10个县(区)级实训基地。基地提供对一线预防接种工作人员理论和技能操作的培训。“基地必须是‘6S’精益管理优秀预防接种单位，安徽省规范化预防接种门诊，智慧或者数字化预防接种门诊，预防接种硬件设施较为完善，有教学和示范能力，具备必要的教学工具和书籍，工作人员素质较高、业务能力优秀。市、县两级实训基地分批承担基层工作人员的培训工作。”合肥市疾控中心免疫规划科科长靳玉惠说，“两个市级实训基地已经建立，目前发挥了很好的效果。”

　　 每个预防接种门诊至少有1名工作人员接受市级实训

　　在实训基地要接受哪些培训？预防接种一线工作人员在经过选拔后，在实训基地接受为期90学时(3周)的全脱产培训，包括理论和技能操作培训。理论培训主要包括《疫苗管理法》、预防接种工作规范、国家免疫规划程序说明、疫苗储存和运输管理规范、免疫学的基本原理、预防接种异常反应的临床表现和处置、特殊儿童的预防接种、预防接种门诊的“6S”精益管理等；技能操作主要为儿童预防接种信息系统操作、疫苗接种流程和规范操作、过敏性休克的急救、健康教育、沟通技巧和家长课堂等。

　　“这种理论学习与实践技能操作相结合的培训形式确实令人耳目一新，我学到了很多书本上学不到的知识，尤其是实训基地的老师结合实例讲解使道理深入浅出，便于接受。‘特殊’的培训让我看清了自己的不足，也提高了自己的预防接种业务水平。”来自瑶海区和平路街道社区卫生服务中心的预防接种人员盛芳在参加此次培训后表示。

　　据悉，这些参训人员经过考核合格后，发放市级或者县级“预防接种培训合格证”。两年内，全市每个预防接种门诊至少有1名工作人员接受过市级实训基地的培训，并培养一批优秀的学员作为实训基地的师资。

　　 创建一批群众满意预防接种门诊

　　目前全市共有183个儿童预防接种门诊，已经有107个预防接种门诊进行“6S”管理，建成智慧预防接种门诊79家，在城区覆盖率达50%以上。而“预防接种能力提升工程”还包括即将创建一批群众满意预防接种门诊。群众满意预防接种门诊首先要做到预防接种安全管理到位，包括建立健全系列制度、加强冷链建设和管理、实施信息化管理和“6S”精益管理等，从制度和硬件建设方面上确保预防接种工作安全。其次是建设温馨服务预防接种门诊，包括门诊环境优美、整洁有序，提供“一站式”服务，做好健康教育和便民措施等工作，确保提供舒心、放心和贴心的优质预防接种服务。(邱向峰  记者  徐慧媛)