寿县隐贤镇开展基层组织建设半年考评工作

      为全面掌握全镇基层组织建设工作开展情况，近期寿县隐贤镇对该镇村(居)党组织、非公企业、镇直各单位进行了基层组织建设半年考评工作。

      一是科学设置标准。制定了《2015年党的基层组织建设工作半年考评方案》，将各项考核指标进行细化、量化，保证了考核目标的准确性和可操作性。

      二是创新考核方式。在结合“月安排、月检查、月督查”的基础上，采取随机抽查、定向检查、综合评定等方法对村(居)党组织、非公企业、镇直各单位执行党建目标进行考评。通过“听、查、看”等方式全面核实基层执行党建目标情况。考核工作中，对少数基层组织存在的问题进行指正，达到“以评促改”的目的。

      三是注重结果运用。将党建目标完成情况纳入党委、政府半年目标绩效管理工作，并作为全年考核的依据。建立党建考核结果与干部任用挂钩制度，将党建目标考核和干部民主评议结果结合起来，综合衡量领导干部工作绩效，作为干部业绩评定、奖励惩处的重要依据，有效促进党建目标责任制的落实工作。

（ 来源：寿县隐贤镇信息站  作者：童丽 ）