胡润百富发布 安徽两百多人个人资产超5亿元

安徽省238人总资产过5亿元

根据报告显示，超高净值人群指总资产超过5亿元的人群。报告预测，中国超高净值人群约17000人，总计资产规模约31万亿元人民币，平均资产规模18.2亿元人民币。这部分人群主要以企业主为主。

超高净值人群的平均年龄51岁，其中分布在一线城市的占45%。北京、广东、上海、浙江的占比最高，均超过10%。这四个省市共拥有超高净值人士9703位。企业特征方面，超高净值人群所在行业以制造业、房地产和TMT(数字新媒体产业)为主：制造业是最主要的行业，占比近四分之一，其次是房地产和TMT，均超一成。这三大行业合计占比将近一半。

根据榜单，安徽的超高净值人群数量为238人，在全国占比为1.4%。

七成富豪仍有融资需求

报告认为，中国超高净值人群有其鲜明特点：他们中的大多数都是白手起家，凭借自身勤劳和智慧，一步一步打拼“赢天下”。他们不断努力让个人财富保值增值、让个人或家族的企业发展壮大，因而有着强烈的投融资需求。

“作为资产规模级别最高的人群，超高净值人群中仍有七成表示有融资需求，且融资目的以企业发展为主。”报告称，其中以企业扩张占比最高，达65%;其次为企业并购，占比27%;而用于企业经营周转的比例仅为8%。由此可见，中国超高净值人群主要经营的企业正处于高速扩张及发展时期，资金需求较大。银行是他们最重要的融资渠道，占77%。

对于这部分超高净值人群来说，满足他们的金融服务需求，成为各家银行私人银行争夺的焦点。目前，国内尚未出现成熟的超高净值人群金融服务模式，多以私人银行服务覆盖高净值与超高净值人群。

企业过渡子女接班“最头疼”

目前，根据报告，近七成超高净值人群面临家族传承的问题。在家族传承中，最关注的问题集中于价值观的传承，其比例将近占一半;其次是企业经营理念的传承。由此可见，在家族传承中，财富传承并不是最为重要的方面，只有价值观和企业经营理念得到传承，财富才能得以传承。

在家族传承实现的过程中，企业平稳过渡与子女的接班意愿是超高净值人群面临最大的问题。因此，超高净值人群对于子女的教育与培养的问题日趋关注。

在子女教育方面，超高净值人群最期望获得的服务包括拓展社交范围、特长培养与展示和学校筛选服务。与此同时，超高净值人群最希望通过朋友圈去扩大子女的人脉关系，其次是社会团体和社交活动。

记者 丁林