蚌埠市“孔雀计划”人才工程获全国基层人才工作最佳案例奖

近日，在中组部人才局、《中国人才》杂志社牵头组织举办全国基层人才工作创新案例评选活动中，蚌埠市报送的《孔雀东南飞飞去又飞回——蚌埠市“孔雀计划”人才工程纪实》获得最佳案例奖。据悉，这也是我省唯一一个获此殊荣的项目。

近年来，蚌埠市因地制宜出台系列创新扶持政策，包括《关于建设蚌埠市人才特区的实施意见》、《蚌埠市推进人才特区建设若干政策实施细则》等文件。2012年，市委、市政府精心谋划，组织实施了“孔雀计划”，通过“政策上给优惠、经济上给待遇、生活上给帮扶、政治上给地位”，畅通“绿色通道”，鼓励和吸引在外蚌埠籍企业家、科技工作者和务工人员返乡创业就业，让一批又一批“孔雀”从“东南”又飞回了家乡。

据统计，“孔雀计划”实施三年来，共吸引蚌埠籍企业家、科技工作者和务工人员回蚌创办各类经济实体1054个，带动就业1.3万人，人才返乡创业就业以年均9.5%的速度持续增加，取得了令人欣喜的成效。越来越多的人才向蚌埠流动，支持蚌埠建设发展。人才层出不穷，产业竞相发展的良好局面构成了蚌埠人才工作的新常态，为蚌埠加速冲刺全省第一方阵提供了强有力的人才支撑。

据悉，此次评比活动，全国各省市区共报送近300个案例，经过初步筛选，专家评比等程序，最终确定包括蚌埠市在内的35个案例为最佳案例奖。