紫蓬镇提早谋划筑起农民工工资“保障墙”

　　每到年底，农民工工资拖欠问题都是社会的焦点问题。为为切实维护农民工合法权益，确保农民工能够及时足额领取工资，紫蓬镇提早谋划、提前介入，多措并举筑起农民工工资“保障墙”。

　　一、健全组织，提高认识。镇党委、政府高度重视农民工工作拖欠问题，将其列为春节前后全镇信访维稳工作的重点。成立了以镇主要负责人为组长的领导小组，从劳保所、司法所、安监站、招商办等相关部门中抽调专人组建工作组，全面加强组织领导。

　　二、加强宣传，营造氛围。由劳动保障所牵头，组织工作组人员深入到园区企业、建筑工地等地，通过开展与企业负责人、工会代表等座谈等多种形式宣传维护农民工权益的相关法规政策，严明拖欠农民工工资对企业生产经营、企业形象等多方面的危害，晓之以理，提高企业负责人的法律意识;与此同时，通过张贴宣传画、悬挂宣传横幅、散发宣传手册等多种方式，提高企业员工依法维权的意识和能力。

　　三、突出重点，强化管理。结合镇域实际，将在建工地、园区人员密集型企业等作为全镇农民工工资监管的重中之重，按照属地管理和部门管理的原则，严格落实包保责任制，要求相关部门要切实履行职责，加强日常监管，及时发现问题，及时调整到位，做到“抓早抓小抓苗头”。

　　四、完善机制，畅通渠道。建立健全农民工工作拖欠问题信息投诉机制、立案查处机制、部门协调机制、及时反馈机制等。充分发挥投诉举报电话及网络投诉平台作用，畅通举报投诉渠道，建立快速处理绿色通道，在规范处理程序的基础上，做到快速立案、及时调查、妥善处理。公布举报投诉电话，24小时专人值班，随时受理有关农民工欠薪问题的举报投诉。努力实现“四个确保”，即确保农民工工资足额发放，确保建设单位和建筑企业不再发生新的工资拖欠，确保不出现因欠薪引发的恶性纠纷案件，确保不发生因欠薪引发的群体性事件。(紫蓬镇 贾天鹏)