淮北市粮食局四个结合做好廉政文化建设

      一是坚持廉政文化建设与行风建设相结合。行风建设是党风廉政建设的重要组成部分，该局切实把行风建设和廉政文化建设一起抓，把行风建设纳入到党风廉政文化建设整体工作中，全面规划，通盘考虑；将行风建设和民主评议工作与党风廉政建设同部署、同检查、同考核，用廉风带行风，用行风促廉风，实现办事效率、服务水平、服务质量的根本好转。

　　二是坚持廉政文化建设与本职工作相结合。该局把廉政文化建设贯穿粮食工作始终，正确运用手中的权力，积极加强粮食市场的管理，整治和查处违反粮食收购政策等违法、违规行为，落实各项惠农政策，实施阳光操作，增强社会监督的透明度。

三是坚持廉政文化建设与建章立制相结合。制度建设是廉政文化建设的强力支撑，也是廉政文化建设的重中之重。淮北市粮食局建立健全廉政教育学习制度，检查督办制度，坚持效能检查，查看规章制度的落实情况，形成用制度管人、按制度办事的良好机制；定期召开通报会，发挥检查督促作用；建立健全考核制度，把廉政文化建设与业务工作、文明创建挂钩，层层签订目标责任书，实现责任到人量化考核，让“软任务”转变为“硬指标”；建立责任追究制度，对权、钱、基本建设等重点区域、重要环节实行领导督察责任制，做到权力行使到哪里，督查延伸到哪里，责任就落实到哪里；建立协调监督制度，紧密团结、密切协作，形成了廉政文化建设齐抓共管的工作格局。

四是坚持廉政文化建设与粮食企业文化建设相结合。牢固树立“为耕者谋利、为食者服务”的粮食工作理念，积极实施知识兴局、文化建局、人才强局战略，不断提升粮食干部队伍整体战斗力、凝聚力，推动粮食工作快速发展。