破译“智慧合肥”背后的“人才密码”

　　15年前，不少合肥人在考虑外出哪里打工。

　　5年前，经济学硕士张浦纬纠结了1个月后来到合肥。

　　1周前，计算机博士生孙炎选择合肥仅仅用了3天。

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　　从“孔雀东南飞”到“凤凰还巢”，再到“下一站，合肥”。作为经济社会发展的风向标，人才流向的变化，充分折射出合肥这座城市的经济社会发展水平。

　　当下，放眼国内外大城市，人才大战硝烟四起。对于合肥来说，人才的重要性毋庸置疑。不拒众流，方为江海。只有汇聚起天下英才，让他们人尽其才，才能为合肥的美好未来不断凝聚智慧和力量。

　　打造“大湖名城、创新高地”，跻身长三角世界级城市群副中心……合肥建设发展的生动实践，将为天下英才施展才华提供广阔舞台。在合肥这片热土上，创新正当其时，创业适得其势。

　 　从“盘活本省”到“放眼中西”

　　11月27日，安徽财经大学正式成为合肥市“校企合作及人才培养指导单位”，这意味着该校将有更多优秀毕业生来到合肥工作。

　　“我校每年大概有三成以上毕业生选择到合肥就业，下一步，我们将深化合作内容，为合肥建设发展输送更多优秀人才。”安徽财经大学金融学院党委书记赖红兵说。

　　就在当天，合肥市就业服务管理中心在安徽财经大学金融学院举办了一场校企对接专场招聘会，邮储银行、顺丰快递等10家重点企业提供了1068个就业岗位。据悉，有近2000名毕业生进场咨询，其中有596名大学生达成初步就业意向。

　　不只是安徽财经大学，近年来，合肥市就业服务管理中心与省内各大学、职业技术院校建立合作关系，搭建起公共就业服务机构、高校与企业三方合作平台，帮助本市企业招揽人才。

　　在盘活本省人才资源的同时，合肥正逐步将眼光投向中西部地区。 11月29日，武汉、长沙、合肥和南昌四座城市联合举办人力资源招聘活动，市人才服务中心组织本市33家重点企业参会，需求人数达到2000多人。此次招聘活动，合肥企业备受求职者欢迎，中部地区很多优秀人才对合肥表现出极大的兴趣。

　　从“东南飞”到“下一站，合肥”

　　12月21日早上，孙炎登上了从上海开往合肥的高铁。身为计算机专业博士的孙炎，毕业后辗转于上海、广州等城市，在经历了几个工作后，被合肥一家电子企业看中。考虑了3天，他毅然选择合肥。

　　“下一站，合肥南。”上午10点半左右，火车上的语音报站声，让他颇为兴奋。“比较了一圈，发现合肥更适合我。在这里，靠自己的能力和打拼，我可以生活得很好。”孙炎向记者表示。

　　“个人觉得选择一座城市，主要看两个方面，一看发展前景，二看幸福指数。”经济学硕士张浦纬在合肥已经工作生活了5年，他当初选择来合肥历经1个月反复纠结。“今天回过头来看，我当初的选择是十分正确的。”

　　近年来，合肥正逐步成为优秀人才创新创业的目的地。更多像孙炎、张浦纬这样的高端人才，正源源不断地从国内其他省市向合肥聚集，他们将为这座城市的发展壮大挥洒智慧和汗水。

　　从“孔雀东南飞”到“凤凰还巢”，合肥用了几十年。从“凤凰还巢”到“下一站，合肥”，合肥仅仅用了五年时间。广大人才特别是优秀人才流向的变化，充分折射出合肥这座城市经济社会发展水平的跃升。

　　 从“邻家后院”到“前沿阵地”

　　今年，国务院出台《关于依托黄金水道推动长江经济带发展的指导意见》，将合肥与南京、杭州并列，共同作为长三角世界级城市群副中心。“长三角副中心”，将合肥置于全国人才竞争的“前沿阵地”，一改合肥“邻家后院”的身份。

　　目前，在肥工作院士总数达72名，引进“千人计划”各类专家150人。不仅如此，在这片土地上，还有很多海外知名专家在合肥各行各业奉献聪明才智。

　　一手抓区域科教人才优势转化，一手抓海内外高端人才引进。坚持以政策突破、以平台支撑、以环境保障，在合肥，人才活力正在不断彰显出来。

　　“我们坚持政策先行，创新股权激励，细化产业扶持，致力于形成激发人才活力的体制机制，更好地服务创新发展、转型升级。”市委组织部有关负责人如是界定合肥市人才工作思路。(合肥日报，许超众)