当涂法院“五强化五促进”全面提升法院工作

　　安徽法院网讯    当涂县法院以“做一个名符其实的全国优秀法院”为目标，紧紧围绕“让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义”标准，以“发展提升年”主题活动为载体，采取“五强化五促进”措施，各项工作呈现出整体推进、重点突破、和谐发展的良好势头。

　　强化规范化建设，促进群众信赖度再提升。以问题为导向，围绕执法办案、队伍建设、司法公开、党风廉政建设、审判管理等开展调查研究，以落实司法责任制规定和要求，坚持把严格司法作为核心要求，从司法办案的每个环节、每个细节做起，引导法官把每一个案件都办成经得起历史、人民和法律检验的铁案。把建章立制作为治本之策，以严密规范的制度体系架起“高压线”，筑好“防火墙”，把司法权牢牢关进制度的笼子。把司法公开作为有力推手，以公开促规范，以规范保公正，以公正赢公信。

　　强化审判管理，促进质量和效率再提升。全面加强案件流程管理，动态监督审执节点，严格实行审限跟踪，每月对审判质量、效率、效果进行统计通报。严格案件审限管理，提高案件审限内结案率，定期评查裁判文书，提高裁判文书质量，做好生效裁判文书上网工作，不断提升裁判文书上网数量和质量。在全院形成层层抓管理、人人重质量、个个讲效率的浓厚氛围。

　　强化党建带队建，促进法院队伍活力提升。按照政法队伍建设新要求，以“两学一做”教育活动为载体，按照从严教育，从严管理的要求，进一步加强干警理想信念教育和职业道德教育，提升干警爱岗敬业担当意识和服务意识，促进政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识落实到法官行动中。强化廉政风险防控机制，严格执行廉洁自律准则，着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的体制机制，筑牢拒腐防变的思想防线和制度防线，营造风清气正的司法生态。

　　强化法院文化建设，促进形象再提升。开展“书香满院、与学同行”活动，营造“以文化人、文化聚院”的氛围。强化对内用文化为队伍壮筋骨，对外为群众奉上丰盛的法律文化大餐氛围，构建以诉讼文化为点，走廊文化为线，广场文化为面的特色文化体系。在立案、调解、庭审、执行等各个环节主动融入法治教育，通过法官判前说理、判后答疑，明之以法，晓之以理，把办案与法院文化教育有机结合起来。组织法官走向街头、广场，通过展板、发放宣传资料、开展咨询服务等多种形式，浓厚法院文化。开展“六进”送法活动、加强与各类媒体合作，传播法律知识，营造群众相信法律，信任法院良好氛围。

　　强化社会诚信引导，促进法院权威再提升。开展执行“春雷行动”，采取多种措施，做到“执行一批”、“约谈一批”、“曝光一批”、“打击一批”、“终结一批”，提高执行质量和效率。加大失信惩戒力度，建立“守信激励，失信惩戒”机制，严格落实失信被执行人名单及信息公开制度，依法运用强制措施，加强与有关部门信息联动和信息共享，实现法院执行和信用建设深度融合，全面压缩失信人活动空间，促使其主动履行义务。