萧县六项措施强力推进村“两委”换届选举工作

      萧县为确保村“两委”换届选举工作扎实推进，从加强领导、严格程序、注重宣传引导、严肃纪律、加强督查、维护稳定等六个方面入手，依法全面推进村“两委”换届选举工作。
　 一是强化领导，落实责任。县委成立了由县委书记任组长，县委、县人大、县政府分管领导为副组长，纪检监察、组织、宣传、民政、公安、法院、检察院、信访、计生、妇联、团县委等16个部门负责同志为成员的村“两委”换届选举工作领导小组。按照包保制度和分类指导的要求，加强一线指导，对换届选举中可能出现的新情况、新问题，靠前指挥，积极应对。对基础较好的村，把握好关键环节和主要步骤，规范和完善操作规程，切实提高党员、群众参与率和换届选举成功率。对矛盾较突出、家族宗派势力干扰多的“重点村”、“难点村”和“问题村”以及“明和暗不合”村，集中力量攻坚克难，逐村突破。
　　二是严格程序，依法操作。严格按照村“两委”换届选举有关规定和法律法规办事，做到程序一个不少、步骤一个不减，确保换届选举工作平稳推进，合法有效。认真落实村“两委”换届选举重要时间节点的各项工作，确保村“两委”换届依法有序推进，确保在规定时间内圆满完成换届任务。
　　三是注重宣传，正确引导。进一步加大对换届选举工作的宣传引导，加大对典型经验做法的正面宣传，树立正确的换届舆论导向。把宣传引导贯穿于整个换届选举工作全过程，宣传党纪国法，宣传选举的程序、方法和步骤，宣传选人用人标准和村“两委”班子配备的政策要求，尤其是优秀妇女同志进村委、大学生村官进班子等等，形成广大党员、群众主动支持选举、积极参与选举、正确行使选举权的良好局面。
　　四是严肃纪律，强化监督。大力宣传村“两委”换届的“十个严禁”，扎实开展“五个一”活动。编制了严肃换届纪律工作手册，集中对换届政策规定、候选人条件、不宜作为候选人的17种情况、各级换届纪律要求、换届纪律流程图等进行宣传。健全信访、电话和网络“三位一体”的举报平台，畅通群众举报渠道，对反映违反换届纪律问题的举报及时受理并限时办结；对竞争激烈、选情复杂的“重点村”、“难点村”，由县级领导干部带队，派出工作组驻村指导，重点监督。
　　五是加强督查,分类指导。建立了县级党员领导干部包乡镇、乡镇干部包村和保质量、保进度、保效果的包保责任制。县成立24个督查指导组，由县四大班子领导任组长，重点加强对换届程序、职数设置、案件查处、遗留问题解决的督促指导。县委书记龙道金同志多次带领县委组织部、县民政局有关负责同志，深入乡村就村“两委”换届选举工作调研指导，了解换届工作进展情况，现场解决换届工作中存在的突出问题，对落实村级换届选举任务提出明确要求。县换届办建立日报告制度，准确掌握全县每一个村换届的实时进展情况，及时总结好经验、好做法。
　　六是及时查办，维护稳定。对换届选举过程中出现的不正之风和非组织活动，严格防范、严肃查处，对有关责任人进行党纪、政纪处分，直至追究法律责任；对违反“十个严禁”行为的举报，凡线索清楚、内容具体的，限期查办，对拉票贿选等不正当竞争行为，发现一起、查处一起、通报一起。密切关注舆情、网情的动向和变化，及时有效化解问题，防止负面炒作；密切注视退下来的村干部思想动态，主动介入，及时沟通，认真做好思想工作，帮助他们调整心态，努力维护农村社会的和谐稳定。

上报单位：萧县民政局
信息作者：林涛