全国首例户籍就业歧视案安徽女孩获赔1.1万

　　安徽广播网8月7日消息(安徽台记者：王倞) 2013年4月，安徽女孩江亚萍报考南京市人社局，却因不是南京户籍而被拒之门外，为此，她将南京市人社局告了法庭。经过一年多的努力后，双方近日达成调解协议，一次性支付江亚萍11000元。这也是全国首例户籍就业歧视维权成功案例。

　　2013年5月，毕业于安徽师范大学法学专业的江亚萍在应聘话务员的工作时认为遭到户籍歧视，将南京市人社局告上法庭，但令她没有想到的是这一场维权竟是耗时一年有余的马拉松。从一审、二审、劳动仲裁、再一审、二审，虽然过程很曲折，但江亚平从未放弃过，她认为，作为法学专业的毕业生，能作亲身体会各种法律程序，这个马拉松式的诉讼维权经历很值得。江亚平说，“律师在帮助我的诉讼的这个过程中，我可以和律师一起讨论案件案由是什么样的，我们可以一起讨论。”

　　最终，在南京市鼓楼区法院的调解下，江亚平与被告南京市鼓楼人力资源服务中心达成调解协议，“由被告于七日内一次性支付原告11000元，”，该案就此了结。江亚平告诉记者，虽然由于种种原因鼓楼人力资源服务中心拒绝书面的赔礼道歉，但她对本案的结果还是比较满意。江亚平说，“如果他能够给我一个书面的赔礼道歉，对其他的求职者也是一种鼓励，有一种正面的表态可能会好。”

　　江亚平的代理律师许英告诉记者现在国家正在进行户籍改革，现在很多用人单位都以户籍为由进行一些用工的限制和歧视，本案又以当事人获得满意赔偿调解结案，无疑本案是一个成功的维权案例，对以后的户籍就业歧视案有着极高的参考价值。许英说，“本案也是提醒广大用人单位，特别是一些行政事业单位等起表率的单位在用人上面要平等就业。”