徽州区潜口镇念好四字诀培育扎根农村年轻干部

      徽州区潜口镇通过“结对帮扶”、多岗锻炼等方式，不断拓宽年轻干部培养锻炼平台，力促年轻干部在农村能待得住、用得上、干得好。

      不遗余力“帮”。实行党政班子成员与年轻干部“1+1”帮带机制、联村工作老干部与年轻干部合理搭配制度，做到思想上高度重视、工作上全力帮扶、生活中热心关照，全方位帮带20名35周岁以下年轻干部加快成长。

      创新形式“带”。今年来定期召开年轻干部座谈会5次、拓展训练和外出交流等各类活动8次，并以领导点评、干部互评的方式，帮助年轻干部提升自我认知能力，转变观念，开拓视野。组织成立以20名年轻干部为主力军的青年志愿者队伍，利用休息日、节假日等八小时外开展志愿服务，增强年轻干部宗旨意识。

      一人多岗“炼”。结合年轻干部工作能力、性格特征等因素，安排他们参与到防汛抗旱、旅游服务、美好乡村建设等重点工作中，实行不少于2个工作岗位的锻炼。同时，创造条件安排年轻干部参加各类能力提升培训，全力打造复合型年轻干部队伍。

      完善考核“管”。建立年轻干部培养长效机制，完善日常考核与年终测评相结合的考评机制，年终通过全体镇干、村两委主要负责人不记名投票评选的方式，对表现好的年轻干部予以奖励，提高年轻干部干事创业的积极性。

（ 来源：徽州区潜口镇信息站  作者：韩桂英 ）