朱海燕代表建议：加强我国养老护理服务专业队伍建设
近年来,我国人口老龄化问题日益突出,老龄人口的养护问题已被社会广泛关注。全国人大代表、安徽省话剧院院长朱海燕认为，解决养老护理人员短缺、提高护理专业水平刻不容缓。 采访时，朱海燕首先给记者介绍了一组数字。现阶段我国城市中48.5%的老人有养老服务需求，其中，有20%急需专业护理，但护理人员满足率仅为8.3%；按国际公认的3位失能老人配备1名护理人员的标准，我国养老护理人员缺口千万。朱海燕表示，养老护理人员不仅在数量上远远满足不了需求，护理能力离专业要求也差距甚远(出录音)有好多养老院都存在着技术性太差，只是像家政找了一些像钟点工一样的，没有这方面的护理知识，护理人员年龄很大，现在这方面的就是还是欠缺得很多。
朱海燕认为，解决护理人员短缺、提升护理人员素质水平已刻不容缓。她建议，要发挥政府主导作用，加大对养老护理专业人员的资金投入，明确不同等级养老护理服务标准，促进护理服务标准化、国际化、现代化，确保专业工作劳有所值、劳有所尊：“就建议政府能够投入资金，给予这些护理人员的一些补贴。然后评定一下，要分等级，像月嫂一样，有金牌月嫂银牌月嫂啊，这些人员也有积极性了。”
养老护理涉及生活照料、精神慰藉、心理调适、康复护理、临终关怀、紧急救助等方面，从业人员需要具备较高的职业道德和过硬的专业技能。朱海燕建议，要进一步加快专业队伍建设步伐，建立完整的护理教育体系，通过院校培养、在职教育、岗位训练等多种途径，培养掌握专业工作知识和服务技能的专门人才。“要加强人才的培训，办理专业的职业学院，请一些专业的人员来对这些护理人员进行专业的培训。”朱海燕还建议，制定专门的《养老护理专业人才管理条例》，完善护理行业规章制度，明确养老护理专业机构和场所性质编制，制定市场准入规范制度，明晰主管、监管部门工作职责，严明职业人员行为准则和道德规范，把各类养老护理机构专业人员的管理纳入法治化轨道。(记者:陈晨)