天长市市场监督管理局以抓廉政文化为载体全力提升整体形象

　　今年以来， 天长市市场监管局始终坚持“高起点定位、高标准创建、高质量运作”的创建目标，全方位、多层次、不间断地开展廉政文化建设，有力地促进了各项工作上台阶、上水平。

　　一、领导重视，党员干部率先垂范。律己方能服人，身正方能带人。该局党组一班人以身作则，从我做起，严格遵守党风廉政建设各项规定，主动规范个人言行;坚持民主集中制和重大问题集体研究决定原则；自觉遵守“八项规定”，充分发挥党组成员模范带头作用，形成党政信任、基层拥护、社会满意的领导核心。该局还坚持将廉政文化建设与市场监管工作同部署、同检查、同考核，年终兑现奖惩。

　　二、创新模式，勤廉风险防控在先。该局创新思维，大胆实践，构筑了独具特色的源头防腐新模式。一是电子预警，筑起源头防腐墙。该局充分利用信息网络优势，本着内外联动、人机结合、未雨绸缪、防控在先的工作思路，运用“市管系统行风与廉政风险”电子监察预警系统，有效地保证了市场监管执法人员权力的规范运行、增强了市场管理干部的廉洁意识，较好地实现了反腐倡廉建设与市场监管事业发展的协调发展和良性互动。二是加强宣教，夯实源头防腐基础。为进一步做好全系统廉政文化宣教工作，在局机关专门腾出场地，精心组织、周密部署了“清风正气——天长市场监管廉政文化建设展厅”，展厅共分为历史沿革、党的建设、廉政文化等八个部分。该展厅自开展以来，已组织干部职工警示教育2期，从政道德、职业道德教育2期。 该局7个市管所均建立了廉政文化教育室。

　　三、拓展阵地，扩大廉政建设辐射面。该局坚持以“五进”活动为载体，不断扩大廉政建设覆盖面，减少空白点，并坚持重心下移、面向基层、服务群众，开展廉政文化进机关，营造勤政廉政机关环境；廉政文化进基层，打造阳光务实执法队伍；廉政文化进家庭，构造助廉促廉家风；廉政文化进市场（企业），创造高效便捷服务环境；廉政文化进岗位，塑造市场监管良好形象等主题活动。活动期间，先后开展了会同市纪委、检察院共同建立“廉政教育基地”，使三家单位优势互补、资源共享，共同抓好廉政警示教育；开展“一把手走上廉政讲台”讲廉政课活动；设立了10多个以廉政为内容的漫画橱窗，制作了10余幅廉政文化宣传横幅；建立廉政文化图书室、廉政文化影视角，以图文并茂的形式建起 “廉政文化墙”； 征集职工廉政摄影作品20多幅、廉政书法作品30余幅，廉政文化成了随处可见的亮点，到处充满廉政文化的气息。廉政文化自然而然，潜移默化地渗透、净化着每位市场监管管理干部职工的心灵。

　　四、春风化雨，增强廉政文化渗透力。该局先后通过开展桌上有“廉牌”、墙上有“廉画”、网上有“廉页”、机上有“廉保”、台上听“廉声”、职工读“廉书”等“六上”活动；开展环境养廉、制度固廉、干部诺廉、读书咏廉、领导讲廉、任前话廉、结困思廉、理论探廉等“八廉”活动，不断拓宽教育领域，提高教育效果，有效推动廉政文化“入耳、入脑、入心；常念、常思、常警”的教育效果。

　　通过廉政文化建设工作的深入开展，全面形成“人人思廉、人人崇廉、人人促廉”，有效地推动了市场监督管理工作的贯彻落实。该局组建刚一年多，已荣获“省级文明单位”、“县级文明标兵单位”称号，2014年度业务考核均获滁州市局等一，多项工作获得市委市政府表彰。