宿州市司法局五项措施全面深化效能建设

一是健全机关效能制度体系，重点是结合带薪年休假相关政策规定，进一步修订完善机关请销假制度，制定落实学习制度，完善中心组学习制度，打造“学习型”机关。二是加强效能问责力度，对工作人员在履行工作职责中违反法定程序、在服务群众过程中利用职权向管理服务对象“吃、拿、卡、要、报、占”等情形予以问责，并依据情节轻重予以通报批评、诫勉至辞退。三是深化“净网”活动，不定期检查机关电脑各类软件安装使用情况，及时清理游戏、购物、股票等与工作无关的软件，明确互联网使用范围，提高专网使用效能。四是提高法律服务效能，进一步推动律师服务社区群众，加强军人军属、老年人、残疾人等弱势群体法律援助工作，推行便民亲民服务，提高服务对象满意度。五是加大系统政风行风建设督查力度，坚持不定期对机关、局属单位执行效能“八项制度”和反对“四风”情况进行明察暗访，严格督查结果运用。同时，深入基层重点查处针对公证、律师、司法鉴定、法律援助等法律服务工作中存在的侵害群众利益和吃拿卡要现象的投诉、举报。

  (宿州市司法局)