滁州市审计局四措并举 推进 “三会、四提、五变”活动深化

滁州市审计局认真贯彻落实省审计厅“争先进位工程”活动要求，以“三会”、“四提”、“五变”专题活动为抓手，采取抓好“学、比、诺、赶”等四项措施推进专题活动的深入开展，为全面完成活动的各项任务打下坚实基础。

一是在“学”字上提境界。全局审计干部采取个人自学、集中辅导、讨论交流等形式，认真学习审计法律法规和审计业务知识，把经常性的学习培训活动与当前中心工作、业务工作有机地结合起来；落实每周集中学习制度，安排局领导班子和业务骨干自主选题、轮流给局机关干部职工讲课，激发干部参与学习的主动性，全面提高审计干部队伍的综合素质。

二是在“比”字上找差距。围绕对照“三会”差什么、推动“四提”做什么”加强“五变”改什么等内容，在机关开展一次深入查找自身在业务能力、综合素质、认真履职、服务发展等方面存在的差距和不足活动，从而确定自身比学赶超标杆和对象。

三是在“诺”字上亮目标。针对突出扩大覆盖面、把握重点、问题导向、服务改革、促进法治、强化整改六个方面工作目标，每个审计人员进行深入思考，立足自身岗位，提出自己细化可行的努力方向，并上墙做出公开承诺。

四是在“赶”字上争先进。着眼于追赶跨越总基调，引导审计干部队伍以等不起的紧迫感，坐不住的责任感，慢不得的危机感，推动“三会”、“四提”、“五变”专题活动不断向纵深发展，掀起人人奋勇争先，个个力求上进的热潮，带动各项工作争先进、进位次、当典型、树品牌。