定远县朱湾镇争当“六型”干部

　　强化素质，争当学习型干部。树立终身学习理念，把学习作为第一需要，坚持勤学善思，通过学习不断改善自身知识结构和业务水平，提升政治素养和服务能力，结合工作实际，什么缺补什么，做到理论联系实际、学用相长。

　　善于沟通，争当平等型干部。放低身份、不摆架子，与群众打成一片，主动和百姓进行平等交流，了解他们的诉求，解开他们的心结，消除他们的误解。把群众放在同等立场，换位思考，争取在工作中获得更多的理解、支持和配合。

　　勤于思考，争当创新型干部。善于面对新形势，创新工作思路，用发展的眼光看待和处理问题，不断创新工作方法和手段、增强工作的前瞻性和针对性，促进经济社会科学发展。

　　以人为本，争当服务型干部。强化宗旨意识，转变工作理念，把自己从一个管理者的角色转换成一个服务员的角色，深入到群众中间，了解群众需求，将以前的干部动嘴群众跑腿变群众动嘴干部跑腿，使群众说话有人听、服务有对路、办事有人跟。

　　清正做人，争当廉洁型干部。加强党风廉政建设，时刻绷紧廉政这根弦，强化各项工作规范化、流程化、阳光化，通过经常性的党课、自省加强对党员干部思想、党性、能力和作风建设，着力打造一支理想坚定、作风过硬、素质一流的干部队伍。

　　规范办事，争当法治型干部。结合“六五”普法，认真学习相关法律法规政策，做到学法、懂法、用法，明确自己管什么、怎么管，保证行政执法有法可依，有法必依，让百姓心服口服。(蒋学超)