安徽科技学院凝聚共识 共谋人才工作新局面
为深入实施人才强校战略，进一步提升人才队伍建设水平，1月8日，安徽科技学院隆重召开人才工作会议。安徽科技学院党政领导蒋德勤、陈士夫、韦文联、丁和生、汪建飞出席会议，全校副处级以上干部、副高级以上专业技术职务人员和具有博士学位的教师300多人参加了会议。
院长陈士夫在开幕式上作了题为《积极实施“人才强校”战略，为建设地方应用型高水平大学提供坚强的人才保障》的人才工作报告，他从队伍总量显著扩大、队伍结构明显优化、教师培养培训成果丰硕、高层次人才和团队建设初见成效、师资管理制度不断完善、师德师风建设成效显著等六个方面系统回顾了安徽科技学院“十二五”期间人才队伍建设取得的主要成就，指出了目前安徽科技学院在人才总量、高层次人才建设、不同学科专业师资队伍建设、“双能型”师资队伍建设、人事制度改革等五个方面存在的突出问题，重点阐述了“十三五”期间安徽科技学院人才队伍建设的总体思路和发展目标，大力实施人才引进、人才培养、能力提升、学术团队培育、师德师风建设等五大工程，提出了不断创新人才工作体制、创新人才工作思路、创新人才工作机制、为人才工作提供经费保障等政策措施，以不断提升学校人才工作的层次和水平。
院党委书记蒋德勤在闭幕式上作了题为《凝聚共识、创新机制、强化落实，不断开创学校人才工作新局面》的讲话。他在讲话中强调了人才队伍建设的重要性，要求牢固树立人才队伍建设是全局性、战略性工作的理念，切实增强人才工作的紧迫感和责任感，坚定不移地推进人才工作。讲话以正确处理引进与培养的关系、整体建设与突出重点的关系、个人成长成才与团队发展的关系、专职教师与兼职教师的关系、教师队伍与党政管理干部队伍等其它队伍建设的关系为重点内容，系统阐述了坚持用“五大发展理念”指导人才工作，切实提高人才队伍建设科学化水平的方法与举措。讲话还从坚持党管人才原则、健全协调高效的工作机制、推进人才发展体制改革和政策创新、大力营造人才成长发展干事创业的良好环境、狠抓人才工作各项任务落实等五个方面，强调要加强对人才工作的组织领导，不断优化人才队伍建设环境，为实现学校事业持续健康发展提供坚实的人才保障。
会上，安徽科技学院学科团队带头人代表博士、副教授靳二辉，学院院长代表博士、教授詹秋文和博士、教授肖新，教师代表博士、教授蒋圣娟和博士、副教授李强等五位同志先后在会上进行了交流发言。
会议期间，全体参会人员还对《安徽科技学院关于进一步加强人才队伍建设工作的意见》、《安徽科技学院“十三五”师资队伍建设规划》、《安徽科技学院教师培养工作管理办法》、《安徽科技学院关于加强新进教师培养工作的实施意见》等文件征求意见稿进行了分组讨论。（常海军 李刚 特约通讯员：邓艳萍）
