安徽总队“条令条令活动学习月”满弓开局

      安徽总队以习主席“面子里子都要像部队样子”重要指示为指引，全面规范部队机关、基层、军人、营区“四个样子”，
      推动部队正规化建设内涵式发展。号准“主脉络”，在落实上抓效益。党委垂范不当“看客”。组织支队党委成员“下连当兵”，过1天连队生活、开展1次条令宣讲、整理1次内务卫生，做到“号响先起床、集合先到位、训练先到场、工作先动手”；开展“主官讲堂”，支、大队主官主动备课，走向讲台，组织集体授课分别不少于4课时和8课时，树立以上率下的导向。机关领率不当“游客”。全面落实《公安消防部队规范基层工作指导和管理秩序有关规定》，全面规范基层部队日常教育、会议、检查、台账，提升依法指导水平；每天组织1次队列训练、条令条例学习和内务卫生抽查，正规工作秩序，强化纪律作风，做到严兵先严官、严人先严已。基层同步不当“过客”。中队严格落实请销假、点名、查铺查哨等一日生活制度，加强营门卫兵管理，配齐配全营门卫兵“八件套”；组织开展“三个一”法纪教育训练，即“听一场以案说法、看一部警示教育片、查一次自身存在问题”，强化官兵的纪律观念和服从意识，切实增强依法依纪办事能力。
      理清“主基调”，在质量上求突破。“虚实结合”强素质，开通网上练兵系统，每周一测试、每月一考核；将政府专职消防员和文员纳入学习范围，每月累计理论学习不少于20课时，统一组织、统一管理；开展“精彩一课”评选活动，组织官兵代表利用视频系统进行宣讲，以寓教于乐的形式，确保官兵能够积极参与、入脑入心。“兼收并蓄”助提高，开通“微信公众号”，编发“手机课堂”，定期发布学习知识；制作军人日常行为规范“口袋书”和“随身卡”，做到官兵同学习、同讨论、同提高；组织官兵撰写心得体会，开展问卷调查、谈心交流和“部队管理有话说”主题讨论活动，广泛征求官兵意见，听取官兵心声。“内外兼修”促养成。开展“纠三手”、“练三声”、“正三相”养成训练，狠抓军人素质养成，规范官兵警容风纪、仪容仪表；成立“队列示范班”，统一动作标准，开展队列会操、知识竞赛、课件评比，广泛组织中队会议、仪式组织程序观摩和一日生活秩序检查评比，丰富活动内容，深化学习教育效果。
      占领“主阵地”，在管控上下功夫。筑牢“防火墙”。以“按纲建队达标创建活动”为契机，开展“营区技防系统维护升级”，对车辆GPS管控、声光报警和营区高清视频监控等技防设备进行排查检修，确保完整好用；对营区库房设置、标识标牌、物品摆放等进行检查整改，实现“区域化、标识化、定点化”，时刻保持营区环境优美整洁、秩序井然。建好“隔离带”。严格落实车辆派遣、门卫检验、钥匙统管等制度措施，坚持每周检查车辆性能、每日开展安全提示，特别是对节假日和“八小时外”用车，及时以短信形式告知用车人车辆归队时间，防止失控漏管和公车私用，确保车辆运行秩序正规。念好“紧箍咒”。支队每季度、大队每月、中队每周要分析官兵思想动态，落实安全预警、教育、分析、检查制度，及时发现思想隐患，落实整改措施；建立完善重点人员“一帮一”和“部队、家庭、社会”的联合监督帮扶机制；开通“士兵热线”，及时答复官兵疑难问题，化解官兵合理诉求，消除安全隐患。