安徽企业人员评职称 外语“门槛”或可降低

新安晚报、安徽网记者从省人社厅获悉，我省发布了《关于进一步做好企业专业技术职称工作的若干意见》，企业专业技术人员申报职称时，职称外语门槛或可降低。

降低外语门槛

“将来可能会适当放宽企业专业技术人员申报职称时对职称外语等级考试成绩要求。适时出台改革职称外语等级考试政策。”省人社厅有关工作人员介绍。据介绍，人社部门将遵循企业专业技术人才成长、使用规律，进一步修订完善以品德、能力和业绩为主要内容的评价标准。奖项、荣誉等评价条件将强调实际贡献，体现企业人才解决实际难题、自主创新、成果转化的能力。

论文更重质量

《意见》提出，论文方面，要注重论文质量，适当减少企业专业技术人员论文数量要求。同时，将职业诚信纳入评价标准。对于那些有突出贡献的企业专业技术人才，可以不受学历、资历、年限等条件限制，直接申报相应的专业技术资格。

评价更加多元

未来，我省将更加注重遴选企业内高水平专家和经验丰富的一线科研人员、工程技术人员担任评审专家。工程、经济、科研等系列评审委员会中，来自企业一线的专家评委应不少于三分之一。评价方式也将进行创新。“根据企业专业技术人才的职业特点、岗位要求和专业属性，在专家评审的基础上，探索专业考试、面试答辩、现场考察、考核认定等评价手段的运用，客观、充分地反映企业人才的能力水平和业绩贡献。”省人社厅有关工作人员介绍。

证书公开查询

今后，我省将更加规范个人申报、组织审核、业内评价、政府确认等职称评价各个环节，建立信息公开、条件公开、程序公开、结果公开的全程服务制度。同时，企业专业技术人员职称管理服务信息化建设也在推进中，将开展面向全社会的职称证书查询验证服务。

本报记者 陶娜

编辑：高勇