长丰县吴山镇开创维稳应急工作“十有”局面

2015年是安徽省维稳应急处置机制建设提升年，根据《中共长丰县委办公室、长丰县人民政府办公室印发＜关于进一步加强基层维稳应急处置机制建设的实施意见＞的通知》（长办【2014】6号）和《关于开展基层维稳应急处置机制建设“回头看”活动的通知》（长政法【2015】7号）要求，吴山镇高度重视、认真谋划、真抓实干、注重实效，通过一系列卓有成效的工作举措，开创了全镇维稳应急工作“十有”局面。

有组织。 为了加强对全镇维稳应急工作的领导和部署，吴山镇及时成立了以镇主要领导为组长、分管领导为副组长的维稳应急处置工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在镇综治信访维稳工作中心，由综治办主任兼任办公室主任，负责处理应急维稳工作日常事务。

有方案。 为了给全镇维稳应急处置工作提供科学依据，吴山镇多次召开维稳应急处置工作领导小组会议，研究制定并出台了《吴山镇涉稳突发事件应急处置总体预案》和各类涉稳突发事件应急处置专项子预案，建立健全了维稳应急处置工作预案体系。

有经费。 吴山镇将维稳应急处置工作经费纳入每年的乡镇财政预算，确保此项工作有专项工作经费，各项工作机制能够正常运转。

有队伍。 吴山镇先后组建了以乡镇党政干部为主体，以责任心强、善做群众工作的同志为补充的维稳应急处置工作骨干队伍；以村（社区）“两委”干部为主体，以“两代表一委员”、老党员、老村干、退役人员、民兵预备役人员、村民组长、社区工作人员为补充的维稳应急处置工作辅助队伍；以村（社区）网格员为主体，以企事业单位内部人员为补充的维稳应急处置工作信息员队伍。

有机制。 为了确保维稳应急处置各项工作有效开展，各类涉稳突发事件能在第一时间得到妥善处置，切实维护一方社会和谐稳定。吴山镇研究制定并出台了维稳应急处置领导指挥协调机制、应急队员联系群众和参与矛盾纠纷排查化解机制、涉稳信息报送研判机制、维稳应急处置工作日常管理机制等工作机制。

有记录。 吴山镇要求各村（社区）综治信访维稳工作站在每天下午5:00前向镇综治信访维稳工作中心报送维稳应急处置工作信息，如遇涉稳突发事件应及时上报，镇综治信访维稳工作中心工作人员应及时将各村（社区）综治信访维稳工作站上报的维稳应急处置工作信息登记在册并按有关预案、工作机制做出有效处置。

有培训。 吴山镇每年对维稳应急处置工作骨干队员、辅助队员以及信息员开展一次集中培训，使其熟练掌握各类维稳应急处置预案、严格遵守维稳应急处置工作机制、不断提升涉稳突发事件妥善处置工作本领。

有平台。 为了使维稳应急工作有抓手，吴山镇依托镇综治信访维稳工作中心和各村（社区）综治信访维稳工作站，建立了镇村两级垂直管理的维稳应急工作平台。

有考核。 吴山镇每年分两次对各村（社区）维稳应急工作开展情况进行考核，并将考核结果纳入年终总体目标考核范畴，进一步强化对各村（社区）维稳应急工作的管理。

有成效。 吴山镇每年定期开展涉稳突发事件应急处置演练，各类维稳应急队伍积极参与处置突发性、群体性事件并积极发挥作用，有效化解了各类矛盾纠纷，及时消除了各类涉稳安全隐患。全镇多年来未发生一起影响社会稳定的重大维稳应急事故，有效地维护了一方社会和谐稳定，确保了居民群众安居乐业。

（ 来源：长丰县吴山镇信息站  作者：余虎 ）