合肥消防行政窗口连续5年受市政府表彰
25.07.2014 10:33
本文来源: 公安局
该支队在国内首创大型项目集体会审制度。每个周五上午，支队分管领导、防火处有关科室负责人齐聚一堂，会审重大项目消防工程设计，开创了“定期会商、统一审核、共同执法、集体负责”的新模式，在省内率先组建审验人才专家库，多次会同省消防总队和有关部门专家举行大型项目评审会，既形成合力，保证了审验质量，也提升效能，满足了执法的限时要求。2009年以来，召开省广电新中心、京东方产业基地等大型项目评审会近百起，快速办理新桥机场、合肥地铁等事关国计民生的重点项目150余个，受到了各级政府的高度赞誉。支队、庐阳消防大队等单位先后10余次被市、区、县政府评为“城市大建设先进服务单位”。进一步明确两级单位的执法权限，要求各级做到：凡减轻处罚裁量的，需向支队党委报告；凡采用下限处罚裁量的，需向支队书面汇报理由，努力规范自由裁量，提升执法效能，有效杜绝了不作为、乱作为等现象，降低了权力滥用的风险。
该支队推出了26项便民利民措施，面向全社会公布执法流程，开通网上、电话、书信、走访等举报投诉渠道，做到了制度上墙、公告上网、受理公开，努力拓展警务公开模式，归位服务，增加社会活力。各级依托消防监督管理系统和社会单位消防安全管理系统平台，积极开展网上指导，加强技术服务，实现了执法干部与社会单位一对一指导、点对点服务，使社会单位能够第一时间了解执法工作流程，第一时间查询法律法规，第一时间收发消防工作文件。通过聘请廉政监督员、设立民情举报箱、纪检部门参与业务工作等方式，全方位、多层次、无死角监管各级执法工作。同时，深入开展大走访活动，定期回访政府部门、社会单位和人民群众，常态跟踪执法工作。近年来，该支队无一起消防监督违法、违纪案件，无一人受到法律追究和纪律处分。
此外，合肥市消防支队还大力推行执法业务工作现场模拟教学，开展消防监督干部轮训，基层干部定期到支队参与审核、验收、火调、法制等工作，跟班作业，提升了层次，提高了能力。建成听证室、询问室、档案室等库室，为基层配发消防监督移动执法终端15台，配备各类消防监督器材100余件（套）；13个消防大队建成了监督执法“七室”，经验做法受到了公安部消防局的高度赞许。修订并严格落实《执法规范化标准》，完善执法事先告知、大队军政主官内部联签审批等日常工作制度，着力规范监督执法行为。推动执法质量考核工作季度化、常态化，建立健全了网上通报、成绩公开、严格奖惩的长效工作机制。2012年以来，该支队在全省消防监督执法质量考核中始终位列第一。
本文来源: 公安局
25.07.2014 10:33
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