合肥本月或现招工小高峰 餐饮服务人员最抢手

合肥晚报讯 合肥市就业服务中心日前公布了今年三季度人力资源市场分析报告。记者了解到，今年第三季度，餐饮服务员成为最抢手岗位。此外，根据分析报告预测，今年最后一个季度，合肥还会迎来一波用工招工的小高峰。

        餐饮服务人员最抢手

按需求大于求职缺口最大的前十个职业分组人数来看，今年第三季度需求缺口最大的岗位是餐饮服务人员。与之对应的，按需求小于求职缺口的前十个职业人数分组来看，今年第三季度缺口最大的是小车驾驶员。

        四季度将现一波用工潮

报告对合肥市今年第四季度用工形势也作出了判断和预测，合肥企业用工需求在四季度上半季会有一波小高峰，下半季将会趋于稳定。四季度初各企业为完成年初制定的生产计划和任务，会加足马力，加紧生产，预计会有一波招工的小高峰。

四季度员工的流失率会降到一年中的最低值。因为四季度即将进入2014年末，为了各种年终奖、年终福利，在职员工一般不会选择跳槽。合肥周边农村劳动者进肥务工会增多，常年在外务工的农村劳动者返乡高峰推迟。四季度，农村普遍进入农闲时节，合肥市周边未外出的农村劳动者会集中进肥打零工，会带来一波农村劳动者进城务工的高峰期；同时，农历2015年的春节较往年来得要晚，合肥市常年外出务工的农村劳动者返乡过春节的高峰将推迟。

        转移劳动力呈回流态势

在第三季度的人力资源市场上，还呈现出一个显著特点，就是转移劳动力呈现“回流”的态势。在省外务工的合肥人，更多地选择回到安徽省内，或者直接在家门口就业。

（林云涛 本报记者 罗敏）

编辑：许大鹏