一是加强领导，细化落实责任。 实行“一把手”负责制，由分管领导负总责，药管人员具体抓，确保责任落实到位。把药具管理工作纳入各乡镇的目标责任书中，作为一项重要指标进行考核，实行奖惩挂钩。各乡镇也把药具管理工作纳入村组考核范围，真正将药具管理工作落到实处。
二是深入宣传，营造良好氛围。 坚持环境宣传、上门宣传、活动宣传“三结合”，以新农村环境改造为契机，将计划生育药具新知识上墙、上宣传栏，方便广大育龄群众接受避孕节育知识的宣传教育；镇、村药管员利用送药上门和社区服务的机会，帮助群众正确掌握使用方法，提高药具的使用率和有效率；结合“世界人口日”、“预防艾滋病日”等重大纪念日和“三下乡”活动，宣传药具避孕知识、生殖保健知识、基本药物避孕原理等，提高群众知晓率。
三是规范管理，保障药具质量。 制定药具发放组织实施规范、流程管理规范、宣传教育规范、优质服务规范，并配备相应设施；建立药具质量报告制度，严把药具入库、在库、出库质量验收和养护关，保证药具质量和有效率；构建安全畅通的县、乡、村三级药具管理信息网络，实现药具管理自动化，业务报表传送电子化，提高药具管理水平；认真做好各类报表和工作台帐，确保帐物、帐表相符。此外，加强业务培训，提高各级药管人员的业务素质。
四是畅通渠道，拓展发放模式。 随着社会经济的发展，流动人口、人户分离等现象的出现，给药具发放工作带来一定的难度。为拓展避孕药具多元化发放，方便群众领取到免费避孕药具，各乡镇计生办在流动人口集聚的单位、工地、社区设立免费发放网点，突出关怀式服务，免费为流入该县的流动人口提供避孕药具。各村由计生专职干部担任药具员，构建起完善的药具发放网络体系，保证计生药具发放率。（高民权）