单位破产 工伤仍有保障

　　5月18日，记者从市人社局获悉，《安徽省实施〈工伤保险条例〉办法》于去年9月1日开始实施。工伤住院期间伙食费可以报销吗？能报销多少？到外地接受工伤治疗又是什么标准？《办法》针对实际操作中遇到的情况作出进一步说明，细化《办法》中关于认定、缴费、补贴等内容。

　　 工伤认定，反驳申请后可再申请

　　据了解，《办法》规定，社会保险行政部门在受理工伤认定申请后，经调查核实认为不符合受理条件的，应当决定驳回工伤认定申请。

　　工伤认定申请存在未被受理、被驳回或者撤回等情况的，申请人在工伤认定申请时限内，可以再次提出工伤认定申请。

　　 工伤补助，伙食标准每天20元

　　记者了解到，工伤职工在统筹地区内住院治疗工伤的，其伙食补助费标准为每人每天20元。

　　工伤职工到统筹地区以外治疗工伤的，应当选择普通公共交通工具，凭据报销。住院前住宿补助标准为每人每天100元。住院前和住院期间的伙食补助费标准为每人每天30元。“住院前等待期(含路途)按实际发生的天数计算，但一般不超过3天。”工作人员说。

　　单位破产，工伤保险基金支付护理费

　　有的参保职工担心如果用人单位破产，护理费用如何保障？对此，此次《办法》明确，用人单位在工伤职工停工留薪期或者工伤复发治疗期间，向设区的市劳动能力鉴定委员会提出护理确认申请，工伤职工拒不接受的，用人单位不需负责护理或者支付护理费。

　　用人单位破产、解散或者被撤销后其已被纳入工伤保险基金管理的工伤职工，工伤复发治疗期需要护理的，由工伤保险基金支付护理费。

　　 保险欠费，工伤费用单位买单

　　用人单位按照规定应当参加工伤保险而未参加，或者欠缴费用的，在此期间，工伤职工的工伤保险待遇由用人单位按照工伤保险相关规定的项目和标准支付。

　　用人单位补缴工伤保险费及滞纳金后，工伤保险基金承担新发生的应当由工伤保险基金支付的工伤保险待遇，但一次性工亡补助金、丧葬补助金和一次性伤残补助金除外。(亳州晚报　马甜甜 记者刘心珠)