安徽冶金科技职业学院技能大赛月圆满落幕
为了适应当前产业结构调整和市场对高技术技能型人才的需求，进一步促进教、学、做一体化，与企业岗位实际需求充分对接，安徽冶金科技职业学院将12月定为“职业技能竞赛活动月”，各系按要求开展技能竞赛活动，努力营造“以赛促学、以赛促教”的竞赛氛围，并为明年省级、国家级技能竞赛选拔优秀人才。
多年来，该院始终坚持以服务为宗旨，以就业市场为办学导向，不断加强学生学习职业技能的积极性。技能竞赛作为学院的常规活动，旨在激发学生学习兴趣，锻炼了学生追求卓越和精益求精的精神品质。今年该院将“以赛代培”作为本次活动月的主题，紧密结合订单式培训的要求，通过竞赛有针对性地提高学生操作技能，缩短学生岗位适应期，从而更好地为社会培养、输送人才。据统计，该院从2013年至2015年连续三年累计为马钢输送技能型基层操作工333人，使订单式培训项目校企合作、产学结合、半工半读、定向培养的初衷得到了实现。
本次活动月以技能竞赛为平台和抓手，七个系将开展14个项目的竞赛，共有千余名学生参与。其中冶金系的转炉炼钢、中板轧制项目，自控系的楼宇智能化系统安装与调试项目，机械系的三维建模数字化设计与制造项目，计算机系的数字媒体设计项目，外语系的英语口语项目，经管系的市场营销项目等均围绕马钢在该院的招工要求展开。学院领导和各系教师积极参与赛前的策划筹备工作，并组织学生进行有针对性地赛前培训。
据悉，各系选拨出的优秀学生将于明年参加省级技能竞赛。
12月17日下午，第三届英语口语技能大赛在2118教室举行。本次大赛由外国语系承办，分为英语专业组和非英语专业组两个部分，每部分比赛内容均为职场描述和情景交流两个部分，经过班级初选、系部筛选，和三次模拟训练，共有17名选手进入决赛，其中英语专业组6名，非英语专业组11名。在两个多小时紧张激烈的比赛中，选手们表现沉着，应对自如，取得了理想的成绩。
12月18日，冶金工程系2015年院级炼钢工、轧钢工技能竞赛在该院的冶金生产仿真实训中心进行。来自冶金技术、材料成型和控制技术的45名参赛选手参加了两个工种竞赛项目的角逐。参加转炉炼钢大赛有18人，按个人赛进行比赛；参加轧钢工大赛27人，分为九组进行比赛，按团体赛进行比赛；本次大赛采用模拟仿真手段考察选手的操作技能和应变能力。
12月21日，中国大学生计算机设计大赛（数字媒体设计普通组）学院选拔赛圆满结束，本次选拔赛共分两轮进行，第一轮预赛，采用专业教师命题，学生根据题目上机操作实现竞赛要求，并由专家对操作结果进行评判的竞赛方式，从60名参赛选手中选出16人进入第二轮决赛。决赛是要求选手独立收集素材完成作品创作并进行现场讲解与答辩。讲解内容包括作品的设计思想，实现方法、过程，并对作品的亮点、意义进行阐述。经过紧张的比赛，最终衡介君等六位同学脱颖而出。
12月22日下午，经济管理系会计和市场营销技能大赛分别在关工委和ERP实验室正式开赛。本次会计技能大赛经过初选、组队、培训、复选，最终有4名选手进入决赛。选手们经过三小时的激烈角逐，完成了手工处理及信息化处理，最终陈春梅同学拔得头筹；市场营销技能大赛共有8名选手参赛，经过近两小时的角逐，最终郭雅琴、潘元巍、李杨三名同学分获前三名。
12月25日，机械工程系举办了2016年度职业院校技能大赛选拔赛。经过初选，本次共有14名选手参加了注塑模具CAD主要零件加工和三维建模数字化设计与制造等项目选拔赛，优秀选手拟将参加明年相应项目省级比赛。
12月29日，自动控治系举办了自动化生产线安装与调试校级选拔赛。 本次竞赛内容主要包括两部分：供料站、加工站组装和供料站编程。为检验参赛选手对自动化生产线理解应用能力、实际故障排除能力、编程能力，展示学员技能水平，竞赛要求每名选手各自独立完成并根据安全文明操作、安装和编程相结合评定竞赛成绩。最终瞿加涛荣获一等奖。
该系为迎接安徽省2016年楼宇智能化系统安装与调试大赛，于12月成立竞赛辅导小组，旨在通过楼宇智能化系统安装与调试竞赛，促进学院楼宇智能化工程技术相关专业的课程体系建设和创新的步伐，探索课程的教学方法和教学改革，完善楼宇智能化工程技术的教学成果。目前第一阶段辅导已到达计划节点，为更好地进行第二阶段辅导，该系在12月30日举办校级选拔赛，最终采有飞获一等奖。（王琪 特约通讯员：于含露）
