安徽持续加强纪律建设 推进管党治党从“宽松软”转向“严紧硬” 安徽加强党的建设 永葆党的先进性纯洁性系列综述二

　　安徽网络广播电视台10月28日消息(记者：吴晶晶) 今年年初，池州市纪委网站曝光了当地纪委在2015年查处的一起腐败窝案：2015年10月，池州市石台县纪委办案人员在核实一条反映石台县中龙山林场会计王烈忠贪污问题线索时，意外查出了包括中龙山林场在内的石台县三个国有林场“一把手”腐败问题。

　　案件的曝光，无疑给池州广大党员干部敲响了警钟。池州市纪委书记晁新：(出录音)我们加大办案惩腐力度，注重把办案成果转化为治本资源，进一步强化党员干部的纪律意识，使遵规守纪成为新常态。

　　通过示范教育和警示教育，促使党员干部强化纪律意识，让纪律成为管党治党的尺子，不可逾越的底线。而纪律的约束离不开制度的支撑。

　　4个月前，芜湖县红杨镇亮出了芜湖市的首份村级权力清单。这份涵盖了村级重大事项决策、村级工程管理、村级财务管理等内容的清单，基本厘清了镇、村工作责任和权力边界。

　　有了这份清单，群众在办事前知晓流程，避免了多跑“冤枉路”；干部在办事过程中多了一份监督，防止了吃拿卡要、慵懒散怠。芜湖县纪委副书记盛学金：(出录音)清单理出来之后，我们来解决谁来监督它，谁来保证他(的问题)，加强基层对小微权力的监督。

　　自清单公布以来，红杨镇权力事项精简30%，群众满意度由89%提升到99%。

　　党的十八大以来，安徽积极推进廉政风险防控，首先在制度建设上下功夫。2012年3月，出台《关于加强廉政风险防控工作的意见》，在全省全面开展廉政风险防控工作。之后，相继制定出台《关于进一步深化廉政风险防控工作的意见》、《关于建立廉政风防控四项机制的意见》等，初步建成防控风险的制度体系。各地各单位紧紧围绕核心业务、关键岗位和权力运行的重点环节，开展清权确权、编制“权力运行流程图”，通过深入排查岗位职责、业务流程、制度机制等，逐一评估廉政风险点，确定风险等级。安徽省纪委秘书长张海林：(出录音)推动廉政风险防控工作与推行行政权力清单、责任清单、涉企收费清单制度相衔接。全省各级纪检监察机关排查省直75家单位廉政风险点7166个，强化对权力运行的制约和监督。

　　截止目前，全省共有29009个单位开展廉政风险防控，共清理并重新确认职权613602项，排查出廉政风险点1357191个……初步构建了权责清晰、流程规范、风险明确、措施有力、制度管用、预警及时的廉政风险防控机制。

　　五年来，安徽不断推进管党治党的制度建设。

　　为推进领导干部作风建设，省委省政府先后制定出台了改进工作作风“三十条”、作风建设“责任清单”、省内公务活动禁止饮酒等多项制度。五年来，先后查处违反中央八项规定和省“三十条”要求问题4900多起，给予党纪政纪处分4222人。

　　为压实党委主体责任和纪委监督责任，安徽先后制定实施了《省委关于落实党委主体责任和纪委监督责任的意见》，并配套出台约谈、述廉述责、责任考核、责任追究等“四个办法”，逐步织密落实“两个责任”制度笼子。五年来，先后问责落实两个责任不利的2100多人。

　　通过不断完善各项制度、体系、机制，安徽推动管党治党从“宽松软”转向“严紧硬”，初步形成了“不敢腐”的总体氛围。