铜陵市司法局四项联动构建和谐劳动关系

一是法律援助+人民调解联动。按照“调解优先，诉调结合”原则，市法律援助中心对劳动争议案件进行调解，不能调解的依法引导诉讼。对农民工讨薪纠纷，常态化开设绿色维权通道，实现“三优”办理。在岁末年初、“五一”劳动节等特殊时间段，开展法律援助宣传活动，集中宣传法律援助知识。二是法律援助+劳动监察联动。在市劳动监察大队设立法律援助工作站，配备1名首席律师和2名工作人员，直接受理劳动职工法律援助申请，配合监察大队开展法治宣传，为劳动纠纷提供法律咨询。三是法律援助+工会联动。市司法局和总工会共同成立职工律师法律服务团，由专业律师为工会职工维权提供法律咨询，为困难职工提供法律援助，同时律师服务团直接参与工会组织的就业推荐、纠纷调解等工作。四是事前监测+事后处置联动。事前以法律援助进工地、进企业等活动为载体，广泛开展劳动者维权宣传，搜集潜在的劳动纠纷，监测事件发展，及时提供相关法律咨询。事后对劳动纠纷实行快速受理，指派相关领域经验丰富的律师承办案件，对重大劳动纠纷实行全程跟踪、集体会商，确保劳动者合法权益。

(铜陵市司法局)