今年以来，合肥市审计局紧紧围绕促进发展和深化改革，准确把握审计监督工作重点，突出审计中心工作，努力扩大审计覆盖面，坚持做到“五个不放松”，扎实推进审计工作上新台阶。
    一是狠抓学习培训不放松，促进审计队伍素质提升。坚持“走出去”和“请进来”，引导机关干部向书本学、向实践学，做到学思结合，鼓励干部职工进行学历和审计专业技术资格再提升。注重加大青年审计干部培养力度，实行审计实务导师制和“一对一”结对帮扶，不断促进青年审计干部尽快成长成才。同时，积极开展多种形式的学习交流、审计讲坛、业务培训活动，不断提高审计干部政治理论素质和业务能力。
    二是狠抓审计质量不放松，积极稳妥防范审计风险。始终坚持把依法审计、依法审理、保证质量作为审计工作的生命线来抓。在计划安排上，精心选择安排审计项目，突出项目计划的系统性、行业性、针对性；在审计实施前，做细审计方案，提高实施方案的实用性和操作性；在审计过程中，严格审计过程管理，规范审计取证，严格依法审计，确保问题查深查透；现场审计结束后，坚持准确定性，作实审计结论，提出切实可行的审计建议；在审计报告出具前，坚持集体审定，强化复核审理，严格把关，不断提升审计项目质量控制水平。
    三是狠抓信息宣传不放松，优化审计发展社会环境。市审计局积极采取措施强化审计信息宣传和科研工作，围绕领导关心、社会关注的问题和审计工作的重点，采集编发审计信息。积极依托市局内外门户网、《合肥审计信息》、合肥市政府门户网、各类党报党刊、广播电视等媒体，不断加大审计信息宣传力度，充分反映审计成果，扩大审计影响。制定出台了《合肥市审计机关信息宣传工作管理考核办法》，强化评比考核，科学分解指标到各处室和全体人员，把信息采用与处室、个人年终考核直接挂钩。对各处室信息采用篇数、级别情况每月进行通报，按季度进行考核，形成全员办信息的良好氛围。
    四是狠抓成果利用不放松，不断提升审计影响力。市审计局努力创新审计成果运用转化机制，建立审计整改工作联席会议制度，强化审计整改督察工作。积极督促被审计单位进行自查自纠，变被动为主动帮助解决问题。注重对审计结果进行分析挖掘，从个案中发现查找出带规律性、倾向性、普遍性的问题，提炼出有针对性的改进意见和防范建议，及时向市委市政府上报审计专题报告和审计要情专报，得到市委市政府主要领导的高度重视和亲自批示，真正实现把审计资源转化为发展资源，把审计成果转化为服务成果，审计的建设性作用得到有效发挥。
    五是狠抓效能建设不放松，打造为民务实清廉队伍。以开展第二批党的群众路线教育实践活动为契机，切实解决审计队伍中存在的“四风”问题。局机关各项工作坚持做到年初有分解，中期有分析，年末有考核；各处室重点工作月初有报告，月末有总结，月月有点评。局办公室把相关责任处室完成任务的内容、时限列入效能督办范围，按期通报工作进度情况，督促完成任务，确保各项工作提速增效。同时，局监察室加强审计组审计纪律执行情况的监督检查，严格审计工作纪律，促进审计干部队伍作风进一步转变。

本文来源: 合肥服务外包

03.06.2014  13:28