池州9名在职教师有偿补课被查处

06.08.2014  12:08

池州市教育局近日公布了中小学教师从事有偿补课有偿家教查处结果,到7月下旬,全市所有中小学校暑期均未发现校内补课现象,2名在校外组织有偿补课的在职教师已辞去公职,7名暑期参与校外有偿补课在职教师受公开通报批评、清退违规所得等处分,违规补课教师所在的学校被通报批评,本年度综合目标考核实行“一票否决”。

近年来,少数教师违背教师职业道德进行有偿补课有偿家教,严重影响了正常的教学教学秩序,损坏了学校和教师队伍的整体形象。为进一步加强教师队伍建设,严格规范教师从教行为,池州市教育系统开展了规范中小学办学行为集中整治专项行动。该市出台《池州市严禁中小学教师从事有偿补课有偿家教暂行规定》,对教师有偿补课有偿家教行为作出界定,明确处罚办法。

规范中小学办学行为集中整治专项行动开展以来,池州市教育局网站设立了违规办学投诉平台和违规办学曝光台,公布市及各县区教育局投诉举报电话,同时安排专人随时关注,及时搜集,定期整理,根据举报线索,做到发现一起,核实一起,查处一起。同时该市教育局组成4个督查组不定期赴学校和居住小区,对校内违规补课、校外有偿补课、有偿家教等违规行为进行明查暗访,摄像取证。7月中旬,池州市教育局组织贵池区教育局和主城区学校校长,观看在主城区暗访拍摄的教师违规补课视频,现场指认违规补课教师,限期作出处理意见,并公开曝光。

据统计,截至7月下旬,池州市教育局违规办学投诉平台共接到举报件21件,投诉电话接到举报线索8起,搜集违规办学举报网络舆情2件;已核实10件,作出处理10件,正在核实调查11件。其中,经核实情节严重的2名在校外组织有偿补课的教师已辞去公职,7名暑期参与校外有偿补课教师被公开通报批评,清退违规所得,并扣除本年度奖励性绩效工资,责令所在学校给予行政纪律处分。对违规补课教师所在学校给予通报批评,取消本年度评优资格。(特约通讯员:胡江华)