传承英模基因 铸造忠诚警魂

21.05.2017  17:22

  金色盾牌,热血铸就。 5月19日上午,在全国公安系统英雄模范立功集体表彰大会上,我省公安系统共有16个集体、38名个人受到表彰。 2013年以来,我省公安机关有19名民警被授予全国公安系统二级英雄模范称号,涌现出全国首届“公安楷模”张劼、“全国公安机关爱民模范”孙长江、“全国先进工作者”周克武等一大批优秀公安民警。他们或冲在打击犯罪、保护人民的一线,或在平凡岗位上甘做“老黄牛”、当好“螺丝钉”,他们在血与火、生与死的考验中,淬炼出可歌可泣的公安英模精神。

   精神引领——英模文化扎根警营

  今年2月10日,长丰县一名男子精神病发作,手持利器危及周边群众安全。危急时刻,出警的长丰县公安局朱巷派出所民警李葛冲上前去将该男子紧紧抱住。搏斗中,李葛被利器扎伤,7厘米长的钢钉插入并折断在背部,离脊椎仅差0.7厘米。

  李葛负伤后的第二天,副省长、省公安厅厅长李建中专门赴长丰县看望慰问,高度赞扬李葛在群众生命安全受到威胁的时刻挺身而出、奋不顾身的英勇行为。 4月11日,省公安厅在合肥举行授奖仪式,为李葛颁奖。

  民警负伤、荣记一等功以上荣誉,省公安厅领导和相关部门前往慰问、颁奖,是省公安厅制定的一项具体规定,也是激励士气,增强民警职业荣誉感、归属感的重要举措,目的是大力弘扬“忠诚、智勇、清正、为民”的安徽公安精神,培育“为党和人民利益而战、为法律尊严而战、为公平正义而战、为人民警察荣誉而战”的职业豪情。

  为激发公安队伍的凝聚力和战斗力,全省公安机关认真落实《人民警察荣誉仪式规范》《关于进一步加强和改进关爱民警工作的意见》《伤亡民警慰问吊唁暂行规定》等制度规范,坚持用英模文化引领民警的精神追求和理想信念。

  牺牲英烈虽已远离,但他们家人的生活却时刻牵动着各级公安机关领导的心,来自组织的关爱从不缺席。每逢新春佳节,省公安厅和各级公安机关领导都深入英烈家庭走访慰问,把各项优抚措施落到实处。

  今年清明节前夕,省公安厅领导率厅机关各部门负责人来到合肥西郊的安徽公安“警魂墙”前,向公安先烈敬献花圈。这样的清明祭奠仪式,自“警魂墙”2006年建成以来从未间断。同时,各地公安机关通过祭扫烈士墓、瞻仰公安烈士纪念碑、种植纪念树、建设公安史馆和荣誉室等多种方式,缅怀公安先烈,打牢崇尚英模精神的思想基础,让崇尚英模文化在警营深深扎根。

   实战历练——英模血性激扬斗志

  去年1月,蚌埠市发生一起危害公共安全的重大警情,犯罪嫌疑人扬言要引爆液化气罐,与住宅楼里的居民同归于尽。紧要关头,蚌埠市公安局特警张劼第一个冲进现场,将正在打开汽油桶和液化气罐的犯罪嫌疑人扑倒在地。因部分泄露的汽油和液化气发生爆燃,张劼被重度烧伤,仅面部90%都需要植皮。回忆起当时的抉择,张劼坚定地说,当警察就要奉献并随时准备牺牲,警察职责注定我必须冲上。

  急难险重挺在前,关键时刻冲得上。在火热的公安实战中历练成长,已成为全省公安民警的共识。

  英模血性激扬公安民警斗志。 2013年以来,全省公安机关持续开展“守护平安”系列行动,严厉打击各类违法犯罪活动,大力整治群众反映强烈的治安问题,严格管控公共安全管理风险隐患,一仗接着一仗打,打出了声威和实效——发案数连续3年持续下降、群众安全感和满意度不断提升。

  2015年12月20日,颍上县一名女出租车驾驶员被一男子持刀劫持。人质逐渐体力不支,歹徒情绪激动,阜阳市公安局特警房世荣主动请缨,提出自缚双手换回人质。在与歹徒周旋中,房世荣沉着冷静,借机打开绳结,抓住歹徒持刀的手臂将其制服,而房世荣的左手却被刺伤,鲜血直流。 “当时人质已经体力不支,再不上可能要出人命。 ”在这惊心动魄的瞬间,房世荣想的全是群众的安全。榜样是最好的示范,带头是最好的引领。先进典型的示范引领,带动更多的民警争先创优。 “不破案不罢休! ”这是全国优秀人民警察、濉溪县公安局刑警大队大队长叶永军工作的准则。在侦查破案的战场上,叶永军叫响“向我看齐、跟我上”的口号,努力培养警队“迎难而上、克难攻坚、敢打必胜、勇争一流”的攻坚锐气。每逢大案要案,叶永军始终冲锋在前,夜以继日调查走访、审讯、抓捕。在他的带动下,濉溪公安破案率逐年上升,实现了连续7年命案全破的佳绩,涉案犯罪嫌疑人全部落网、无一在逃。

   制度保障——英模力量激励争先

  我省警力仅占全省总人口的8.02酃。面对警力不足与任务繁重的突出矛盾,安徽公安如何圆满完成党和人民赋予的职责使命?

  正气升则事业兴。近年来,我省公安机关在坚持从严治警的同时,注重典型引领、示范带动、凝聚正气、鼓舞士气。自2014年以来,省公安厅在全省公安机关组织开展覆盖全警的岗位争先活动,在一线实战单位和窗口服务单位广泛开展“优质文明服务之星”“严格公正执法之星”和“岗位标兵”争创活动,每年命名表彰十大“忠诚卫士”、十大“爱民模范”、十大“服务先锋”和百名“杰出人民警察”、千名“优秀人民警察”及“十佳百优”基层所队。

  活动开展成功与否,制度设计是关键。岗位争先活动坚持注重覆盖全警、贯穿全程,不论是冲锋陷阵的英模,还是在基层默默奉献的“老黄牛”,人人都有机会成为先进典型。同时,规定受奖比例,坚持“跳起来摘桃子”;坚持动态考核,形成重在平时积累、重在一贯表现的导向。

  群众是否满意,是衡量公安工作的第一标准。针对基层公安单位点多面广的特点,坚持群众参与,强化民意导向,“开门”开展争先争创活动;坚持内外结合,面向社会开展宣传评议和网络投票,确保把群众最喜爱、最信服、最优秀的对象推荐上来,确保评选结果经得起考验。

  “对岗位争先活动中涌现出的先进典型,必须强化结果运用。 ”省公安厅党委委员、政治部主任丁芙蓉表示,各级公安机关把民警的日常表现、工作实绩体现在岗位争先的评选结果之中,把评选结果体现在表彰奖励、选拔任用之中,积极营造比干劲、比奉献、比成效的浓厚氛围,起到了“树立一面旗帜、影响带动全警”的作用。下对一颗子,激活一盘棋,争先争创活动有效激发了广大公安民警的内在动力。近3年来,全省共有19名民警被授予全国公安系统二级英雄模范称号,54名民警获得国家和省部级荣誉,6300余人(次)荣立一、二、三等功。与此同时,全省八类严重暴力犯罪案件年发案数同比分别下降25%、13.4%、13.7%,可防性案件年发案数同比分别下降19.2%、4.3%、10.2%,公共安全形势总体平稳,群众安全感和满意度连续3年“双提升”。