马鞍山市卫生局多举措落实党风廉政建设责任制

26.06.2014  00:54

 

为扎实推进卫生系统惩治和预防腐败体系建设,着力解决损害群众利益的突出问题,努力构建“清廉卫生”,今年上半年,马鞍山市卫生局多举措落实党风廉政建设责任制。

        一是加强组织领导。 按照党风廉政建设责任制任务要求,3月19日召开全市卫生系统2014年纪检监察工作会议,与相关单位签定年度党风廉政暨行风工作目标责任书。将党风廉政建设与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。

二是加强责任落实。 结合实际,制定并印发《2014年全市卫生系统纪检监察工作要点》,分解市卫生局承担的市党风廉政建设责任制暨惩治和预防腐败体系建设工作领导小组下达的任务,切实抓好责任分解、责任考核、责任追究三个重点环节,不断创新工作方法,形成有效的压力传递机制。

三是加强制度建设。 从制度建设入手,结合卫生工作实际,建立完善了行政执法岗位责任制度、执法责任追究制度和首问负责制度等7大类岗位职责和规章制度76项;结合局机关实际修订完善了专项资金管理制度19项,制定了作风效能等落实中央“八项规定”制度23项,修订完善了党风廉政建设责任等制度10项;废止制度3项。为实现卫生工作科学发展、加快发展和跨越发展提供有力的制度保障。

四是筑牢惩防体系。 制定《市卫生局贯彻落实<建立健全惩治和预防腐败体系2013—2017年工作规划>实施方案》,组织局直属系统党员干部参观反腐倡廉警示教育图片展,举办预防职务犯罪警示教育讲座,编制卫生系统岗位廉政教育手册,开展制度建设及制度执行情况自查和深入开展吃喝风、“红包”风等专项整治工作,强化宣传教育,筑牢干部职工拒腐防变的思想道德防线,建立具有卫生特色的预防和惩治腐败体系。